§ 25 Vyhláška ministerstva práce a sociálních věcí Československé socialistické republiky o usměrňování mzdového vývoje a o zásadách odměňování práce – Normy spotřeby práce a jejich změny schvaluje a vyhlašuje…

Stručně

Paragraf stanovuje, že normy spotřeby práce a jejich změny schvaluje a vyhlašuje vedoucí organizace, přičemž normy stanovené orgánem hospodářského řízení nahrazují ty v organizaci, pokud nejsou pokrokovější.

Co to znamená v praxi

• Vedoucí organizace má pravomoc schvalovat a vyhlašovat normy spotřeby práce, což ovlivňuje, kolik času je potřeba na provedení určité práce.
• Pokud jsou normy stanoveny na základě normativních podkladů, vyhlašují se pouze tyto podklady, nikoli každá jednotlivá norma.
• Normy a normativy schválené vyšším orgánem (orgánem hospodářského řízení) mají přednost před normami používanými v organizaci, pokud normy organizace nejsou pokrokovější.
• Organizace může používat vlastní normy, pokud jsou pokrokovější, tedy efektivnější vzhledem k technickoorganizační úrovni.

Na co si dát pozor

• Je třeba sledovat, zda normy schválené orgánem hospodářského řízení nejsou méně pokrokové než ty stávající v organizaci, aby nedošlo ke snížení efektivity.
• Vedoucí organizace musí zajistit, aby schvalované normy byly v souladu s platnými normativními podklady, pokud jsou k dispozici.