Úřední zdrojee-Sbírka · nsoud.cz · nssoud.cz · nalus.usoud.cz · justice.cz · EUR-Lexdatabáze aktualizována 7. 10. 2026Jak ověřujeme data
Europaius
§ 1

§ 1 vyhláška o nemocenském pojištění a o důchodovém zabezpečení zaměstnanců pověřených činností v zahraničí – Zaměstnanci v zahraničí

Vyhláška o nemocenském pojištění a o důchodovém zabezpečení zaměstnanců pověřených činností v zahraničí · 184/1960 Sb. · Bankovnictví, pojišťovnictví a finanční trh

Stručně: Paragraf 1 vyhlášky 184/1960 stanoví, že na zaměstnance československých organizací pracující v zahraničí se vztahují obecné předpisy o nemocenském pojištění a důchodovém zabezpečení, pokud tato vyhláška nestanoví něco jiného. Zaměstnanci československých organizací vyslaní do zahraničí mají v zásadě stejná práva a povinnosti v oblasti nemocenského pojištění a důchodového zabezpečení jako zaměstnanci pracující v Československu. (§ 1 zákona č. 184/1960 Sb., vyhláška o nemocenském pojištění a o důchodovém zabezpečení zaměstnanců pověřených činností v zahraničí, stav k 7. 10. 2026)

Klíčová fakta

  • Předmět úpravy: Zaměstnanci v zahraničí
  • Týká se: zaměstnanec
  • Znění: aktuální úplné znění podle Sbírky zákonů (e-Sbírka), stav databáze k
  • Zdroj: e-Sbírka, 184/1960 Sb.

Shrnutí z výkladu níže, závazné je znění zákona.

Pro nemocenské pojištění a důchodové zabezpečení zaměstnanců československých rozpočtových, hospodářských nebo jiných organizací, kteří jsou občany Československé socialistické republiky a jsou přiděleni nebo přijati k výkonu činnosti pro tyto organizace mimo území Československé socialistické republiky (dále jen „zaměstnanci v zahraničí“) platí obecné předpisy o nemocenském pojištění a o důchodovém zabezpečení zaměstnanců, pokud z dalších ustanovení této části vyhlášky nevyplývá odchylná úprava.

Srozumitelný výklad

Co to znamená v praxi

  • Zaměstnanci československých organizací vyslaní do zahraničí mají v zásadě stejná práva a povinnosti v oblasti nemocenského pojištění a důchodového zabezpečení jako zaměstnanci pracující v Československu.
  • Tato vyhláška zavádí specifická pravidla, která mají přednost před obecnými předpisy, pokud se týkají zaměstnanců v zahraničí.
  • Ustanovení se týká pouze občanů Československé socialistické republiky, kteří jsou přiděleni nebo přijati k výkonu činnosti pro čs. organizace mimo území ČSSR.

Generováno z textu ustanovení, orientační – nenahrazuje radu advokáta.

Související

§ 181 Náhrady při výkonu práce v zahraničí (Zákon zákoník práce)§ 180 Náhrady při výkonu práce v zahraničí (Zákon zákoník práce)§ 172 Náhrady při výkonu práce v zahraničí (Zákon zákoník práce)§ 17 Náhrady při přidělení k výkonu práce v zahran (Zákon o cestovních náhradách)§ 3 Náhrada zvýšených životních nákladů (Nařízení vlády o poskytování náhrad někt)