§ 180 zákoník práce – Kapesné při zahraniční pracovní cestě
Zákon zákoník práce · 262/2006 Sb. · účinné od 1. 1. 2021 · Pracovní právo · neoficiální nadpis
Stručně: Paragraf 180 zákoníku práce stanoví, že zaměstnavatel může zaměstnanci poskytnout kapesné při zahraniční pracovní cestě, a to do výše 40 % zahraničního stravného, které zaměstnanci náleží. Zaměstnavatel má možnost, nikoli povinnost, poskytnout zaměstnanci kapesné. (§ 180 zákona č. 262/2006 Sb., zákoník práce, znění účinné od 1. 1. 2021)
Klíčová fakta
- Týká se: zaměstnanec, zaměstnavatel
- Částka nebo sazba: „Zaměstnavatel může zaměstnanci poskytnout kapesné do výše 40 % zahraničního stravného poskytnutého zaměstnanci podle § 170 odst“
- Odkazuje na: § 170, § 179
- Judikatura: na § 180 odkazují 2 soudní rozhodnutí (NS, ÚS, NSS)
- Účinnost: znění účinné nejméně od ; novela předpisu účinná od 1. 1. 2027 tento § nemění
- Zdroj: e-Sbírka, 262/2006 Sb.
Zaměstnavatel může zaměstnanci poskytnout kapesné do výše 40 % zahraničního stravného poskytnutého zaměstnanci podle § 170 odst. 3 a § 179 odst. 1 a 2.
Srozumitelný výklad
Co to znamená v praxi
- Zaměstnavatel má možnost, nikoli povinnost, poskytnout zaměstnanci kapesné.
- Výše kapesného je omezena na maximálně 40 % z částky zahraničního stravného, které zaměstnanec dostává.
- Zahraniční stravné, ze kterého se kapesné počítá, se řídí § 170 odst. 3 a § 179 odst. 1 a 2 zákoníku práce.
Na co si dát pozor
- Zaměstnanec nemá na kapesné právní nárok, jeho poskytnutí závisí na rozhodnutí zaměstnavatele.
- Výše kapesného je vázána na výši zahraničního stravného, které je stanoveno prováděcím právním předpisem.
Generováno z textu ustanovení, orientační – nenahrazuje radu advokáta.
Judikatura k § 180
Jak soudy aplikují § 180
… škody (tj. částky spočívající ve zmenšení majetku poškozeného, které nastalo v důsledku škodné události a v příčinné souvislosti s ní a rovná se majetkovým hodnotám, které bylo třeba vynaložit na to, aby věc byla uvedena do předešlého stavu), a že při určení výše škody na věci se vychází z ceny v době poškození (§ 180 zák. práce); při stanovení výše škody lze vycházet jen z účelně vynaložených nákladů.
Nadto zástupce stěžovatelky nárokoval stravné a kapesné ve výši 1 806 Kč, což doložil vyúčtováním pracovní cesty v zahraničí (č. l. 87 spisu NSS) [výpočet stravného a kapesného ve vyúčtování je v souladu s § 170 odst. 3, § 179 odst. 3 písm. v) a § 180 zákoníku práce ve spojení s vyhláškou č. 254/2018 Sb., o stanovení výše základních sazeb zahraničního stravného pro rok 2019; zástupce měl nárok na stravné a kapesné ve výši 70 EUR, což po přepočtu kursem 25,80 Kč/1 EUR činilo 1 806 Kč].
Právní otázky
Související
§ 13 Kapesné (Zákon o cestovních náhradách)§ 5 Účinnost (Vyhláška Ministerstva financí o rozpočto)