Úřední zdrojee-Sbírka · nsoud.cz · nssoud.cz · nalus.usoud.cz · justice.cz · EUR-Lexdatabáze aktualizována 7. 10. 2026Jak ověřujeme data
Europaius
§ 20

§ 20 zákon o průběhu základní nebo náhradní služby a vojenských cvičení a o některých právních poměrech vojáků v záloze – Zdravotní dovolená

Zákon o průběhu základní nebo náhradní služby a vojenských cvičení a o některých právních poměrech vojáků v záloze · 220/1999 Sb. · Správní právo

Stručně: Paragraf 20 zákona 220/1999 stanoví, že voják v základní službě může dostat zdravotní dovolenou až na 30 dní, pokud o tom rozhodne přezkumná komise, a tato doba se mu započítává do celkové doby základní služby. Voják v základní službě může být dočasně uvolněn ze služby ze zdravotních důvodů. (§ 20 zákona č. 220/1999 Sb., zákon o průběhu základní nebo náhradní služby a vojenských cvičení a o některých právních poměrech vojáků v záloze, stav k 7. 10. 2026)

Klíčová fakta

  • Předmět úpravy: Zdravotní dovolená
  • Lhůta nebo doba (odst. 1): „Vojákovi v základní službě se uděluje zdravotní dovolená v délce do 30 kalendářních dnů, a to jen ve výjimečných případech na základě rozhodnutí přezkumné komise.8)“
  • Znění: aktuální úplné znění podle Sbírky zákonů (e-Sbírka), stav databáze k
  • Zdroj: e-Sbírka, 220/1999 Sb.

Shrnutí z výkladu níže, závazné je znění zákona.

(1) Vojákovi v základní službě se uděluje zdravotní dovolená v délce do 30 kalendářních dnů, a to jen ve výjimečných případech na základě rozhodnutí přezkumné komise.8)

(2) Doba zdravotní dovolené se započítává do doby základní služby.

Srozumitelný výklad

Co to znamená v praxi

  • Voják v základní službě může být dočasně uvolněn ze služby ze zdravotních důvodů.
  • O udělení této dovolené rozhoduje speciální přezkumná komise, nikoli například ošetřující lékař.
  • Maximální délka této dovolené je 30 kalendářních dnů.
  • I když je voják na zdravotní dovolené, doba se mu počítá do celkové doby, po kterou má vykonávat základní službu.

Na co si dát pozor

  • Zdravotní dovolená se uděluje pouze ve výjimečných případech.
  • Rozhodnutí o zdravotní dovolené je v kompetenci přezkumné komise.
  • Doba zdravotní dovolené je omezena na 30 kalendářních dnů.

Generováno z textu ustanovení, orientační – nenahrazuje radu advokáta.

Související

§ 215 DODATKOVÁ DOVOLENÁ (Zákon zákoník práce)§ 29 Přerušení a skončení interní aspirantury (Vyhláška Československé akademie věd o v)§ 84 Společná ustanovení o mateřské a rodičovské d (Zákon o služebním poměru příslušníků bez)§ 27 ÚČINNOST (Vyhláška ministerstva školství České soc)§ 53 Dovolená na zotavenou (Zákon o zemědělském družstevnictví)