§ 127 Zákon o státní službě – Sociální zajištění státního zaměstnance zahrnuje plat při…
Zákon o státní službě · 234/2014 Sb. · § 127 · Správní právo
Stručně: Paragraf 127 zákona o státní službě stanoví, že sociální zajištění státního zaměstnance zahrnuje i plat v případě, že je dočasně neschopný vykonávat službu.
§ 127
Sociální zajištění státního zaměstnance zahrnuje plat při dočasné neschopnosti k výkonu služby.
Paragraf 127 zákona o státní službě stanoví, že sociální zajištění státního zaměstnance zahrnuje i plat v případě, že je dočasně neschopný vykonávat službu.
Co to znamená v praxi
Státní zaměstnanec má nárok na finanční kompenzaci i v době, kdy nemůže vykonávat svou službu kvůli dočasné neschopnosti.
Tento plat je součástí širšího sociálního zajištění, které stát státním zaměstnancům poskytuje.
Konkrétní výše a podmínky tohoto platu při dočasné neschopnosti jsou dále upraveny v navazujících ustanoveních zákona.
Na co si dát pozor
Paragraf 127 pouze obecně vymezuje plat při dočasné neschopnosti jako součást sociálního zajištění, ale neuvádí jeho konkrétní výši ani podmínky.
Pro detailní informace o výši a podmínkách platu při dočasné neschopnosti je nutné nahlédnout do § 128.
🔔 Hlídat změny § 127 — pošleme e-mail, když se paragraf novelizuje.
Provozuje Eucalypt 4 s.r.o., IČO 22103741, Jičínská 226/17, Praha 3 (kontakt). Zdroj dat: e-Sbírka / justice.cz (oficiální). Výklady generovány AI z textu zákona, orientační — nenahrazují radu advokáta.