Úřední zdrojee-Sbírka · nsoud.cz · nssoud.cz · nalus.usoud.cz · justice.cz · EUR-Lexdatabáze aktualizována 7. 10. 2026Jak ověřujeme data
Europaius
§ 134j

§ 134j zákon o podnikání na kapitálovém trhu – Zákaz ovlivňování zaměstnance při výběru poskytovatele dlouhodobého investičního produktu

Zákon o podnikání na kapitálovém trhu · 256/2004 Sb. · Bankovnictví, pojišťovnictví a finanční trh

Stručně: Paragraf 134j zakazuje zaměstnavateli ovlivňovat své zaměstnance při výběru poskytovatele dlouhodobého investičního produktu a rovněž mu zakazuje přijímat jakékoli pobídky, které by k takovému ovlivňování mohly vést. Zaměstnavatel nesmí zaměstnanci doporučovat konkrétního poskytovatele dlouhodobého investičního produktu. (§ 134j zákona č. 256/2004 Sb., zákon o podnikání na kapitálovém trhu, stav k 7. 10. 2026)

Klíčová fakta

  • Předmět úpravy: Zákaz ovlivňování zaměstnance při výběru poskytovatele dlouhodobého investičního produktu
  • Týká se: zaměstnavatel, zaměstnanec
  • Znění: aktuální úplné znění podle Sbírky zákonů (e-Sbírka), stav databáze k
  • Zdroj: e-Sbírka, 256/2004 Sb.

Shrnutí z výkladu níže, závazné je znění zákona.

Zaměstnavatel nesmí ovlivňovat zaměstnance při výběru poskytovatele dlouhodobého investičního produktu ani přijmout pobídku, která může vést k porušení tohoto zákazu.

Srozumitelný výklad

Co to znamená v praxi

  • Zaměstnavatel nesmí zaměstnanci doporučovat konkrétního poskytovatele dlouhodobého investičního produktu.
  • Zaměstnavatel nesmí zaměstnanci nabízet výhody nebo na něj vyvíjet tlak, aby si vybral určitou společnost pro svůj dlouhodobý investiční produkt.
  • Zaměstnavatel nesmí přijímat od poskytovatelů dlouhodobých investičních produktů odměny nebo jiné pobídky, které by ho mohly vést k tomu, aby ovlivňoval své zaměstnance.

Na co si dát pozor

  • Zaměstnavatel by se měl vyvarovat jakéhokoli jednání, které by mohlo být interpretováno jako ovlivňování výběru zaměstnance.
  • Zaměstnavatel by neměl uzavírat dohody s poskytovateli dlouhodobých investičních produktů, které by zahrnovaly jakékoli formy provizí nebo odměn za zprostředkování.

Generováno z textu ustanovení, orientační – nenahrazuje radu advokáta.

Související

§ 51 Zákaz ovlivňování zaměstnance při výběru poji (Zákon o distribuci pojištění a zajištění)§ 134j Zákaz ovlivňování zaměstnance při výběru posk (Zákon, kterým se mění některé zákony v s)§ 10 Hlediska ústavněprávního přezkumu zákonné úpr (Nález Ústavního soudu ze dne 4. září 201)