Úřední zdrojee-Sbírka · nsoud.cz · nssoud.cz · nalus.usoud.cz · justice.cz · EUR-Lexdatabáze aktualizována 7. 10. 2026Jak ověřujeme data
Europaius
§ 44

§ 44 zákon o úrazovém pojištění zaměstnanců – Přirážka k pojistnému

Zákon o úrazovém pojištění zaměstnanců · 266/2006 Sb. · Bankovnictví, pojišťovnictví a finanční trh

Stručně: Paragraf 44 zákona o úrazovém pojištění zaměstnanců umožňuje okresní správě sociálního zabezpečení uložit zaměstnavateli přirážku k pojistnému, pokud opakovaně závažně poruší povinnosti v oblasti bezpečnosti a ochrany zdraví při práci. Zaměstnavatel, který opakovaně závažně porušuje předpisy BOZP, může být sankcionován formou přirážky k pojistnému. (§ 44 zákona č. 266/2006 Sb., zákon o úrazovém pojištění zaměstnanců, stav k 7. 10. 2026)

Klíčová fakta

  • Předmět úpravy: Přirážka k pojistnému
  • Týká se: zaměstnavatel
  • Částka nebo sazba (odst. 2): „Výše přirážky k pojistnému podle odstavce 1 činí až 10 % pojistného splatného od prvního dne kalendářního měsíce následujícího po měsíci, ve…“
  • Znění: aktuální úplné znění podle Sbírky zákonů (e-Sbírka), stav databáze k
  • Zdroj: e-Sbírka, 266/2006 Sb.

Shrnutí z výkladu níže, závazné je znění zákona.

(1) Příslušná okresní správa sociálního zabezpečení může na základě písemného podnětu orgánů inspekce práce, orgánů ochrany veřejného zdraví nebo odborových orgánů uložit přirážku k pojistnému zaměstnavateli, u kterého tyto orgány při výkonu své kontrolní pravomoci nad stavem ochrany zdraví při práci podle zvláštních právních předpisů17) zjistily opakovaně závažné porušení povinností uložených zaměstnavateli právními předpisy k zajištění bezpečnosti a ochrany zdraví při práci.

(2) Výše přirážky k pojistnému podle odstavce 1 činí až 10 % pojistného splatného od prvního dne kalendářního měsíce následujícího po měsíci, ve kterém příslušná okresní správa sociálního zabezpečení rozhodla o uložení přirážky k pojistnému.

(3) Přirážku k pojistnému podle odstavce 1 je zaměstnavatel povinen platit od prvního dne kalendářního měsíce, v němž nabylo právní moci rozhodnutí o uložení přirážky k pojistnému, a to až do konce kalendářního měsíce, v němž byly zjištěné nedostatky odstraněny.

Srozumitelný výklad

Co to znamená v praxi

  • Zaměstnavatel, který opakovaně závažně porušuje předpisy BOZP, může být sankcionován formou přirážky k pojistnému.
  • Podnět k uložení přirážky dávají orgány inspekce práce, orgány ochrany veřejného zdraví nebo odbory.
  • Výše přirážky může činit až 10 % z pojistného a platí se od prvního dne kalendářního měsíce následujícího po nabytí právní moci rozhodnutí o uložení přirážky.
  • Zaměstnavatel platí tuto přirážku, dokud neodstraní zjištěné nedostatky.

Na co si dát pozor

  • Přirážka se ukládá pouze v případě opakovaného a závažného porušení povinností BOZP.
  • Uložení přirážky předchází písemný podnět od kontrolních orgánů nebo odborů.
  • Povinnost platit přirážku trvá, dokud zaměstnavatel prokazatelně neodstraní zjištěné nedostatky.

Generováno z textu ustanovení, orientační – nenahrazuje radu advokáta.

Související

§ 21 Přirážka k pojistnému na sociální zabezpečení (Zákon České národní rady o pojistném na )§ 27 Přirážka k pojistnému (Vyhláška předsedy vlády, kterou se uveře)§ 31 Následky porušení povinnosti poplatníka (Zákon o pojistném na důchodové spoření)§ 104d Oznámení rozhodnutí (Zákon České národní rady o organizaci a )§ 104d Oznámení rozhodnutí (Zákon České národní rady, kterým se mění)