§ 8 vyhláška ministerstva práce a sociálních věcí České republiky o zabezpečení pracovníků organizací, kteří pracují po kratší pracovní dobu pro přechodné odbytové a finanční potíže – Prostředky vyplacené na příspěvky pracovníkům se uhradí…
Vyhláška ministerstva práce a sociálních věcí České republiky o zabezpečení pracovníků organizací, kteří pracují po kratší pracovní dobu pro přechodné odbytové a finanční potíže · 347/1991 Sb. · Pracovní právo · neoficiální nadpis
Stručně: Prostředky, které organizace vyplatí zaměstnancům jako příspěvky za práci na kratší úvazek kvůli potížím, budou organizacím uhrazeny ze speciálních fondů a nebudou se počítat do mzdových prostředků organizace. Organizace, které vyplácejí příspěvky zaměstnancům pracujícím na kratší úvazek, dostanou tyto peníze zpět z účelově určených prostředků. (§ 8 zákona č. 347/1991 Sb., vyhláška ministerstva práce a sociálních věcí České republiky o zabezpečení pracovníků organizací, kteří pracují po kratší pracovní dobu pro přechodné odbytové a finanční potíže, stav k 7. 10. 2026)
Klíčová fakta
- Znění: aktuální úplné znění podle Sbírky zákonů (e-Sbírka), stav databáze k
- Zdroj: e-Sbírka, 347/1991 Sb.
Prostředky vyplacené na příspěvky pracovníkům se uhradí vybraným organizacím z účelově určených prostředků.24) Prostředky podle věty první se nezahrnují do mzdových prostředků.
Srozumitelný výklad
Co to znamená v praxi
- Organizace, které vyplácejí příspěvky zaměstnancům pracujícím na kratší úvazek, dostanou tyto peníze zpět z účelově určených prostředků.
- Tyto vrácené peníze se nebudou započítávat do celkového objemu mzdových prostředků organizace.
Generováno z textu ustanovení, orientační – nenahrazuje radu advokáta.