§ 1 vyhláška ministerstva práce a sociálních věcí České republiky o zjednodušeném způsobu odměňování pracovníků v organizacích kultury – Rozsah platnosti
Vyhláška ministerstva práce a sociálních věcí České republiky o zjednodušeném způsobu odměňování pracovníků v organizacích kultury · 368/1991 Sb. · Pracovní právo
Stručně: Vyhláška 368/1991 Sb., § 1, stanovuje, které české rozpočtové a příspěvkové organizace v kultuře mohou zjednodušeně odměňovat své pracovníky, s výjimkou ředitelů a jim na roveň postavených vedoucích pracovníků. Rozpočtové a příspěvkové organizace kultury se sídlem v České republice, které nejsou řízeny federálními ústředními orgány, mohou využít zjednodušený způsob odměňování pro své pracovníky. (§ 1 zákona č. 368/1991 Sb., vyhláška ministerstva práce a sociálních věcí České republiky o zjednodušeném způsobu odměňování pracovníků v organizacích kultury, stav k 7. 10. 2026)
Klíčová fakta
- Předmět úpravy: Rozsah platnosti
- Znění: aktuální úplné znění podle Sbírky zákonů (e-Sbírka), stav databáze k
- Zdroj: e-Sbírka, 368/1991 Sb.
(1) Zjednodušený způsob odměňování podle této vyhlášky mohou uplatnit rozpočtové a příspěvkové organizace kultury, které mají sídlo na území České republiky a nejsou řízeny federálními ústředními orgány (dále jen „organizace“), pro pracovníky, kteří vykonávají pracovní činnosti uvedené v příloze č. 1, která je součástí této vyhlášky (dále jen „pracovník“).
(2) Tato vyhláška se nevztahuje na ředitele organizací a jim na roveň postavené vedoucí pracovníky.
Srozumitelný výklad
Co to znamená v praxi
- Rozpočtové a příspěvkové organizace kultury se sídlem v České republice, které nejsou řízeny federálními ústředními orgány, mohou využít zjednodušený způsob odměňování pro své pracovníky.
- Tento zjednodušený způsob odměňování se vztahuje pouze na pracovníky, kteří vykonávají činnosti uvedené v příloze č. 1 vyhlášky.
- Ředitelé organizací a jim na roveň postavení vedoucí pracovníci jsou z tohoto zjednodušeného způsobu odměňování vyloučeni.
Na co si dát pozor
- Vyhláška se nevztahuje na ředitele organizací a jim na roveň postavené vedoucí pracovníky.
- Zjednodušený způsob odměňování je určen jen pro pracovníky vykonávající činnosti z přílohy č. 1.
Generováno z textu ustanovení, orientační – nenahrazuje radu advokáta.
Související
§ 1 Rozsah platnosti (Vyhláška ministra-předsedy Ústřední komi)§ 22 Rozsah platnosti (Vyhláška ministerstva dopravy o výcviku )§ 1 Rozsah platnosti (Vyhláška federálního ministerstva zahran)§ 1 Rozsah platnosti (Vyhláška ministerstva vnitřního obchodu,)§ 1 Rozsah platnosti (Vyhláška Ministerstva práce a sociálních)