§ 4 Zákon Slovenskej národnej rady o pôsobnosti orgánov Slovenskej republiky pri zabezpečovaní politiky zamestnanosti (úplné znenie, ako vyplýva zo zmien a doplnení vykonaných zákonom Slovenskej národnej rady č. 194/1992 Zb.) – Rekvalifikácia
Zákon Slovenskej národnej rady o pôsobnosti orgánov Slovenskej republiky pri zabezpečovaní politiky zamestnanosti (úplné znenie, ako vyplýva zo zmien a doplnení vykonaných zákonom Slovenskej národnej rady č. 194/1992 Zb.) · 379/1992 Sb. · § 4 · Ostatní právní předpisy
Stručně: Paragraf 4 zákona 379/1992 upravuje rekvalifikaci jako nástroj pro zajištění pracovního uplatnění, stanovuje, kdo ji organizuje a financuje, a definuje její cíle.
§ 4 Rekvalifikácia
(1) Na zabezpečenie pracovného uplatnenia vo vhodnom zamestnaní štátne orgány práce uskutočňujú a organizujú rekvalifikáciu uchádzačov a záujemcov o zamestnanie; vychádzajú pritom z potrieb na trhu práce.
(2) Štátne orgány práce, príslušné ústredné, odborové družstevné orgány, orgány samosprávy obcí a zamestnávatelia v prípade potreby vypracúvajú podnikové, oblastné, republikové a štátne rekvalifikačné programy. Ich cieľom je umožniť získanie nových, zmenu alebo rozšírenie doterajších vedomostí a zručností uchádzačov o zamestnanie a zamestnancov; pri ich príprave sa vychádza z programov zamestnanosti.
(3) Zamestnávateľom, ktorí zabezpečujú rekvalifikáciu svojich zamestnancov ako súčasť oblastných, republikových alebo štátnych rekvalifikačných programov, príslušný štátny orgán práce na základe písomnej dohody uhradí náklady na túto rekvalifikáciu alebo ich časť z účelových prostriedkov na zabezpečenie zamestnanosti.
(4) Rekvalifikačným zariadeniam môže príslušný štátny orgán práce na základe písomnej dohody uhradiť náklady na rekvalifikačné kurzy pre uchádzačov, ktorým tieto kurzy sprostredkoval.
(5) Na zabezpečenie realizácie oblastných, republikových a štátnych rekvalifikačných programov môžu štátne orgány práce zriaďovať rekvalifikačné strediská.
Paragraf 4 zákona 379/1992 upravuje rekvalifikaci jako nástroj pro zajištění pracovního uplatnění, stanovuje, kdo ji organizuje a financuje, a definuje její cíle.
Co to znamená v praxi
Státní orgány práce aktivně zajišťují rekvalifikaci pro nezaměstnané a zájemce o práci, přičemž se zaměřují na potřeby trhu práce.
Rekvalifikační programy mohou být vypracovávány na různých úrovních (podnikové, oblastní, republikové, státní) a jejich cílem je umožnit získání nových nebo rozšíření stávajících znalostí a dovedností.
Zaměstnavatelé, kteří rekvalifikují své zaměstnance v rámci širších programů, mohou získat úhradu nákladů od státních orgánů práce.
Státní orgány práce mohou hradit náklady na rekvalifikační kurzy i rekvalifikačním zařízením, pokud tyto kurzy zprostředkovaly.
Na co si dát pozor
Úhrada nákladů zaměstnavatelům a rekvalifikačním zařízením je podmíněna písemnou dohodou s příslušným státním orgánem práce.
Rekvalifikace by měla vycházet z potřeb trhu práce a programů zaměstnanosti.
Provozuje Eucalypt 4 s.r.o., IČO 22103741, Jičínská 226/17, Praha 3 (kontakt). Zdroj dat: e-Sbírka / justice.cz (oficiální). Výklady generovány AI z textu zákona, orientační — nenahrazují radu advokáta.