Stručně: Paragraf 19 zákona č. 65/1965 Sb., zákoníku práce, stanoví, že příslušný odborový orgán má právo spolurozhodovat se zaměstnavatelem o tom, jaký bude příděl do fondu kulturních a sociálních potřeb a jak se tento fond bude čerpat.
§ 19
Příslušný odborový orgán spolurozhoduje se zaměstnavatelem o stanovení přídělu do fondu kulturních a sociálních potřeb podle zvláštních předpisů13) a o jeho čerpání.
Paragraf 19 zákona č. 65/1965 Sb., zákoníku práce, stanoví, že příslušný odborový orgán má právo spolurozhodovat se zaměstnavatelem o tom, jaký bude příděl do fondu kulturních a sociálních potřeb a jak se tento fond bude čerpat.
Co to znamená v praxi
Zaměstnavatel nemůže sám rozhodnout o výši přídělu do fondu kulturních a sociálních potřeb ani o jeho použití.
Odborový orgán má v těchto záležitostech stejnou rozhodovací pravomoc jako zaměstnavatel.
Jakékoli rozhodnutí týkající se přídělu a čerpání fondu musí být výsledkem dohody mezi zaměstnavatelem a odborovým orgánem.
Hlídat změny § 19 – pošleme e-mail, když se paragraf novelizuje.