Úřední zdrojee-Sbírka · nsoud.cz · nssoud.cz · nalus.usoud.cz · justice.cz · EUR-Lexdatabáze aktualizována 7. 10. 2026Jak ověřujeme data
Europaius
§ 23

§ 23 zákon o branné výchově – Poskytování pracovního volna a náhrada mzdy

Zákon o branné výchově · 73/1973 Sb. · Školství a vzdělávání

Stručně: Paragraf 23 zákona o branné výchově ukládá organizacím a jejich vedoucím povinnost umožnit svým zaměstnancům účast na branné výchově a stanovuje, že pokud se tato výchova koná v pracovní době, jedná se o překážku v práci z důvodů obecného zájmu. (§ 23 zákona č. 73/1973 Sb., zákon o branné výchově, stav k 7. 10. 2026)

Klíčová fakta

  • Předmět úpravy: Poskytování pracovního volna a náhrada mzdy
  • Znění: aktuální úplné znění podle Sbírky zákonů (e-Sbírka), stav databáze k
  • Zdroj: e-Sbírka, 73/1973 Sb.

Shrnutí z výkladu níže, závazné je znění zákona.

(1) Organizace, jejich vedoucí pracovníci, jakož i vedoucí pracovníci organizačních jednotek těchto organizací jsou povinni umožňovat účast svých příslušníků na branné výchově.

(2) Příprava branců, branná příprava vojáků v záloze a příprava občanů k civilní obraně se provádí především v mimopracovní době. Pokud k dosažení stanovených výcvikových cílů je nutno tyto druhy branné výchovy provádět také v pracovní době, je účast na nich překážkou v práci z důvodů obecného zájmu.1)

Srozumitelný výklad

Co to znamená v praxi

  • Organizace musí zajistit, aby se jejich zaměstnanci mohli účastnit branné výchovy.
  • Příprava branců, vojáků v záloze a občanů k civilní obraně by se měla primárně konat mimo pracovní dobu.
  • Pokud je ale nutné provádět tyto typy branné výchovy v pracovní době, je to považováno za překážku v práci z důvodů obecného zájmu.
  • Z toho vyplývá, že zaměstnanci by neměli být postihováni za absenci v práci způsobenou účastí na branné výchově v pracovní době.

Na co si dát pozor

  • Paragraf výslovně neřeší náhradu mzdy za dobu strávenou na branné výchově v pracovní době, pouze uvádí, že jde o překážku v práci z důvodů obecného zájmu.
  • Důraz je kladen na to, aby se branná výchova konala především mimo pracovní dobu.

Generováno z textu ustanovení, orientační – nenahrazuje radu advokáta.

Související

§ 124 Překážky na straně zaměstnance (Zákoník práce)§ 57b Odchodné (Zákon, kterým se mění zákon č. 133/1985 )§ 24 (Zákon, kterým se mění a doplňuje zákon o)§ 1 (Zákon o zrušení obsoletních právních pře)§ 12 Účinnost (Vyhláška o dokumentaci staveb)