Úřední zdrojee-Sbírka · nsoud.cz · nssoud.cz · nalus.usoud.cz · justice.cz · EUR-Lexdatabáze aktualizována 7. 10. 2026Jak ověřujeme data
Europaius
§ 130

§ 130 úplné znění zákona č. 65/1965 Sb., zákoník práce, jak vyplývá z pozdějších změn – Ostatní překážky na straně zaměstnavatele

Úplné znění zákona č. 65/1965 Sb., zákoník práce, jak vyplývá z pozdějších změn · 85/2001 Sb. · Ostatní právní předpisy

Stručně: § 130 zákona č. 85/2001 Sb. (úplné znění zákona č. 65/1965 Sb., zákoník práce, jak vyplývá z pozdějších změn) upravuje: ostatní překážky na straně zaměstnavatele. (§ 130 zákona č. 85/2001 Sb., úplné znění zákona č. 65/1965 Sb., zákoník práce, jak vyplývá z pozdějších změn, stav k 7. 10. 2026)

Klíčová fakta

  • Předmět úpravy: Ostatní překážky na straně zaměstnavatele
  • Týká se: zaměstnavatel, zaměstnanec
  • Částka nebo sazba (odst. 2): „…které nemůže zaměstnanci přidělovat práci, a stanoví výši náhrady mzdy v rozsahu 60 % až 80 % průměrného výdělku, která zaměstnanci v těchto případech náleží“
  • Částka nebo sazba (odst. 2): „…nemůže zaměstnanci přidělovat práci, a stanoví výši náhrady mzdy v rozsahu 60 % až 80 % průměrného výdělku, která zaměstnanci v těchto případech náleží“
  • Odkazuje na: § 131
  • Znění: aktuální úplné znění podle Sbírky zákonů (e-Sbírka), stav databáze k
  • Zdroj: e-Sbírka, 85/2001 Sb.

(1) Nemohl-li zaměstnanec konat práci pro jiné překážky na straně zaměstnavatele, než jsou uvedeny v předchozím ustanovení, poskytne mu zaměstnavatel náhradu mzdy ve výši průměrného výdělku, pokud předpisy uvedené v § 131 nestanoví jinou výši náhrady mzdy.

(2) O jinou překážku na straně zaměstnavatele podle odstavce 1 jde také, pokud zaměstnavatel v písemné dohodě s příslušným odborovým orgánem vymezí vážné provozní důvody, pro které nemůže zaměstnanci přidělovat práci, a stanoví výši náhrady mzdy v rozsahu 60 % až 80 % průměrného výdělku, která zaměstnanci v těchto případech náleží. Dohodu podle věty první nelze nahradit rozhodnutím zaměstnavatele.

Související

§ 130 Ostatní překážky na straně zaměstnavatele (Zákoník práce)§ 20b (Zákon o změnách ve všeobecném zdravotním)