CAR/UWO (Sittard-Geleen)

In het kort

Deze regeling beschrijft de arbeidsvoorwaarden voor ambtenaren van de gemeente Sittard-Geleen en definieert belangrijke begrippen die daarbij komen kijken. Het regelt de aanstelling van ambtenaren en de voorwaarden waaronder zij hun werkzaamheden verrichten.

Wat het reguleert

• Definities van termen zoals ambtenaar, betrekking, arbeidsduur en overwerk.
• Wie wel en wie niet als ambtenaar wordt beschouwd voor deze regeling.
• De toepassing van de regeling op stagiairs en personen met een werkervaringsplaats.
• De aanstelling van ambtenaren en de bevoegdheid van het college hierin.

Wie het betreft

• Ambtenaren die door of vanwege de gemeente Sittard-Geleen zijn aangesteld.
• Stagiairs en personen met een werkervaringsplaats bij de gemeente.

Kernpunten

• Een "volledige betrekking" heeft een arbeidsduur van maximaal 1836 uur per jaar en een formele arbeidsduur van 36 uur per week.
• "Overwerk" zijn werkzaamheden die in dienstopdracht buiten de feitelijke arbeidsduur per week worden verricht.
• Bepaalde groepen, zoals onderwijzend personeel en onbezoldigde gemeenteambtenaren, worden niet als ambtenaar beschouwd voor deze regeling.
• Stagiairs en personen met een werkervaringsplaats vallen onder de CAR-UWO, maar met uitzondering van specifieke hoofdstukken en artikelen.