§ 19 vyhláška Státní komise pro finance, ceny a mzdy o odměňování práce v nové soustavě plánovitého řízení národního hospodářství – Při poskytování prémií a odměn nutno postupovat tak
Vyhláška Státní komise pro finance, ceny a mzdy o odměňování práce v nové soustavě plánovitého řízení národního hospodářství · 101/1966 Sb. · Ostatní právní předpisy · neoficiální nadpis
Stručně: Paragraf 19 vyhlášky 101/1966 stanoví, že při vyplácení prémií a odměn se nesmí stejné pracovní výsledky odměňovat dvakrát. Pokud je pracovníkovi vyplacena prémie za splnění určitého ukazatele, neměla by mu být za tentýž splněný ukazatel vyplacena ještě odměna. (§ 19 zákona č. 101/1966 Sb., vyhláška Státní komise pro finance, ceny a mzdy o odměňování práce v nové soustavě plánovitého řízení národního hospodářství, stav k 7. 10. 2026)
Klíčová fakta
- Znění: aktuální úplné znění podle Sbírky zákonů (e-Sbírka), stav databáze k
- Zdroj: e-Sbírka, 101/1966 Sb.
Při poskytování prémií a odměn nutno postupovat tak, aby nedocházelo k dvojímu odměňování týchž pracovních výsledků.
Srozumitelný výklad
Co to znamená v praxi
- Pokud je pracovníkovi vyplacena prémie za splnění určitého ukazatele, neměla by mu být za tentýž splněný ukazatel vyplacena ještě odměna.
- Cílem je zabránit tomu, aby se za jeden a tentýž výkon dostalo více finančních benefitů z různých titulů (prémie a odměny).
- Zajišťuje se tak spravedlivější a efektivnější rozdělování finančních prostředků určených na odměňování.
Na co si dát pozor
- Je třeba pečlivě rozlišovat, zda se prémie a odměny vztahují k různým pracovním výsledkům, nebo zda se překrývají.
- Ustanovení § 19 platí obdobně i pro podíly na hospodářských výsledcích, jak vyplývá z § 20.
Generováno z textu ustanovení, orientační – nenahrazuje radu advokáta.