Úřední zdrojee-Sbírka · nsoud.cz · nssoud.cz · nalus.usoud.cz · justice.cz · EUR-Lexdatabáze aktualizována 7. 10. 2026Jak ověřujeme data
Europaius
§ 6

§ 6 zákon o některých úpravách v oblasti zaměstnanosti v souvislosti s mimořádnými opatřeními při epidemii v roce 2020 a o změně zákona č. 435/2004 Sb., o zaměstnanosti, ve znění pozdějších předpisů – Změna zákona o zaměstnanosti

Zákon o některých úpravách v oblasti zaměstnanosti v souvislosti s mimořádnými opatřeními při epidemii v roce 2020 a o změně zákona č. 435/2004 Sb., o zaměstnanosti, ve znění pozdějších předpisů · 161/2020 Sb. · Pracovní právo

Stručně: Paragraf 6 zákona č. 161/2020 Sb. mění zákon o zaměstnanosti (č. 435/2004 Sb.) ve třech bodech, které se týkají adresy uchazeče o zaměstnání, zrušení osobního kontaktu a lhůty pro doložení neschopnosti plnit povinnosti uchazeče. Úřad práce může evidovat uchazeče o zaměstnání i podle adresy, kde se obvykle zdržuje, nejen podle trvalého bydliště v ČR. (§ 6 zákona č. 161/2020 Sb., zákon o některých úpravách v oblasti zaměstnanosti v souvislosti s mimořádnými opatřeními při epidemii v roce 2020 a o změně zákona č. 435/2004 Sb., o zaměstnanosti, ve znění pozdějších předpisů, stav k 7. 10. 2026)

Klíčová fakta

Shrnutí z výkladu níže, závazné je znění zákona.

Zákon č. 435/2004 Sb., o zaměstnanosti, ve znění zákona č. 168/2005 Sb., zákona č. 202/2005 Sb., zákona č. 253/2005 Sb., zákona č. 350/2005 Sb., zákona č. 382/2005 Sb., zákona č. 413/2005 Sb., zákona č. 428/2005 Sb., zákona č. 444/2005 Sb., zákona č. 495/2005 Sb., zákona č. 109/2006 Sb., zákona č. 112/2006 Sb., zákona č. 115/2006 Sb., zákona č. 161/2006 Sb., zákona č. 165/2006 Sb., zákona č. 214/2006 Sb., zákona č. 264/2006 Sb., zákona č. 159/2007 Sb., zákona č. 181/2007 Sb., zákona č. 213/2007 Sb., zákona č. 261/2007 Sb., zákona č. 362/2007 Sb., zákona č. 379/2007 Sb., zákona č. 57/2008 Sb., zákona č. 124/2008 Sb., zákona č. 129/2008 Sb., zákona č. 306/2008 Sb., zákona č. 382/2008 Sb., zákona č. 479/2008 Sb., zákona č. 158/2009 Sb., zákona č. 223/2009 Sb., zákona č. 227/2009 Sb., zákona č. 281/2009 Sb., zákona č. 326/2009 Sb., zákona č. 362/2009 Sb., zákona č. 149/2010 Sb., zákona č. 347/2010 Sb., zákona č. 427/2010 Sb., zákona č. 73/2011 Sb., zákona č. 364/2011 Sb., zákona č. 365/2011 Sb., zákona č. 367/2011 Sb., zákona č. 375/2011 Sb., zákona č. 420/2011 Sb., zákona č. 470/2011 Sb., zákona č. 1/2012 Sb., zákona č. 401/2012 Sb., nálezu Ústavního soudu, vyhlášeného pod č. 437/2012 Sb., zákona č. 505/2012 Sb., zákona č. 303/2013 Sb., zákona č. 306/2013 Sb., zákona č. 64/2014 Sb., zákona č. 101/2014 Sb., zákona č. 136/2014 Sb., nálezu Ústavního soudu, vyhlášeného pod č. 219/2014 Sb., zákona č. 250/2014 Sb., zákona č. 84/2015 Sb., zákona č. 131/2015 Sb., zákona č. 203/2015 Sb., zákona č. 314/2015 Sb., zákona č. 317/2015 Sb., zákona č. 88/2016 Sb., zákona č. 137/2016 Sb., zákona č. 190/2016 Sb., zákona č. 24/2017 Sb., zákona č. 93/2017 Sb., zákona č. 183/2017 Sb., zákona č. 205/2017 Sb., zákona č. 206/2017 Sb., zákona č. 222/2017 Sb., zákona č. 327/2017 Sb., zákona č. 176/2019 Sb., zákona č. 210/2019 Sb., zákona č. 277/2019 Sb., zákona č. 365/2019 Sb. a zákona č. 33/2020 Sb., se mění takto:

1. V § 5 písm. b) se na konci textu bodu 1 za slova „České republiky“ doplňují slova „nebo adresa místa, kde se na území České republiky obvykle zdržuje“.

2. V § 24 se slovo „osobně“ zrušuje.

3. V § 27 odst. 3 se slova „v den, kdy mu bylo vydáno potvrzení o dočasné neschopnosti uchazeče o zaměstnání plnit povinnosti uchazeče o zaměstnání z důvodu nemoci nebo úrazu nebo v den uskutečnění vyšetření nebo ošetření“ nahrazují slovy „do 3 kalendářních dnů od vydání potvrzení o dočasné neschopnosti uchazeče o zaměstnání plnit povinnosti uchazeče o zaměstnání z důvodu nemoci nebo úrazu nebo potvrzení o ošetření nebo vyšetření,“.

Srozumitelný výklad

Co to znamená v praxi

  • Úřad práce může evidovat uchazeče o zaměstnání i podle adresy, kde se obvykle zdržuje, nejen podle trvalého bydliště v ČR.
  • Uchazeč o zaměstnání už nemusí některé úkony provádět osobně.
  • Pokud uchazeč o zaměstnání nemůže plnit své povinnosti kvůli nemoci nebo úrazu, musí to Úřadu práce doložit do 3 kalendářních dnů od vydání potvrzení o neschopnosti.

Příklad

Pan Novák se zdržuje v Brně, ale trvalé bydliště má v Ostravě. Díky změně zákona se může zaregistrovat na Úřadu práce v Brně, protože tam má adresu, kde se obvykle zdržuje.

Na co si dát pozor

  • Lhůta pro doložení neschopnosti plnit povinnosti uchazeče je pevně stanovena na 3 kalendářní dny.

Generováno z textu ustanovení, orientační – nenahrazuje radu advokáta.

Související

§ 58 Změna zákona o zaměstnanosti (Zákon o registrovaném partnerství a o zm)§ 31 Změna zákona o zaměstnanosti (Zákon o Ústavu pro studium totalitních r)§ 10 ZMĚNA ZÁKONŮ NA ÚSEKU ZAMĚSTNANOSTI (Zákon o předčasném poskytování starobníh)§ 8 Změna zákona o zaměstnanosti (Zákon o Úřadu práce České republiky a o )§ 2a Změna zákona o pojistném na sociální zabezpeč (Zákon o doplňkovém dozoru nad bankami, s)