§ 18 Zákon o Ústavu pro studium totalitních režimů a o Archivu bezpečnostních složek a o změně některých zákonů – SPOLEČNÁ USTANOVENÍ
Zákon o Ústavu pro studium totalitních režimů a o Archivu bezpečnostních složek a o změně některých zákonů · 181/2007 Sb. · § 18 · Ústavní právo a lidská práva
Stručně: Paragraf stanovuje, že vedoucí zaměstnanci Ústavu pro studium totalitních režimů a Archivu bezpečnostních složek, kteří jsou přímo podřízeni řediteli, musí být spolehliví a bezúhonní; u ostatních zaměstnanců se vyžaduje splnění předpokladů pro výkon funkce ve státních orgánech.
§ 18 SPOLEČNÁ USTANOVENÍ
Vedoucím zaměstnancem Ústavu přímo podřízeným řediteli a vedoucím zaměstnancem Archivu přímo podřízeným řediteli Archivu se může stát pouze osoba spolehlivá a bezúhonná. U ostatních zaměstnanců Ústavu a Archivu se vyžaduje splnění předpokladů pro výkon funkce ve státních orgánech podle zákona o některých dalších předpokladech pro výkon funkce ve státních orgánech4).
Paragraf stanovuje, že vedoucí zaměstnanci Ústavu pro studium totalitních režimů a Archivu bezpečnostních složek, kteří jsou přímo podřízeni řediteli, musí být spolehliví a bezúhonní; u ostatních zaměstnanců se vyžaduje splnění předpokladů pro výkon funkce ve státních orgánech.
Co to znamená v praxi
Pro klíčové vedoucí pozice v Ústavu a Archivu je zákonem vyžadována zvláštní prověrka spolehlivosti a bezúhonnosti.
Ostatní zaměstnanci Ústavu a Archivu musí splňovat obecné předpoklady pro práci ve státní správě, jak je stanoví jiný zákon.
Tato ustanovení mají zajistit důvěryhodnost a integritu osob na významných pozicích v institucích zabývajících se citlivými historickými materiály.
Na co si dát pozor
Definice spolehlivosti pro účely tohoto zákona je upřesněna v § 19.
Předpoklady pro výkon funkce ve státních orgánech jsou stanoveny v samostatném zákoně, na který tento paragraf odkazuje.