§ 4a Vyhláška ministerstva práce a sociálních věcí České republiky o bližších podmínkách zabezpečování rekvalifikace uchazečů o zaměstnání a zaměstnanců – S uchazečem o zaměstnání
Vyhláška ministerstva práce a sociálních věcí České republiky o bližších podmínkách zabezpečování rekvalifikace uchazečů o zaměstnání a zaměstnanců · 21/1991 Sb. · § 4a · Pracovní právo
Stručně: Úřad práce může s uchazečem o zaměstnání, který nedokončil rekvalifikaci v posledním zaměstnání, uzavřít písemnou dohodu o dokončení zbývající části rekvalifikace.
§ 4a
S uchazečem o zaměstnání, který v posledním zaměstnání neukončil svou rekvalifikaci, může úřad práce uzavřít písemnou dohodu o dokončení zbývající části rekvalifikace; ustanovení § 3 platí i zde.
Úřad práce může s uchazečem o zaměstnání, který nedokončil rekvalifikaci v posledním zaměstnání, uzavřít písemnou dohodu o dokončení zbývající části rekvalifikace.
Co to znamená v praxi
Pokud jste nedokončili rekvalifikaci v předchozím zaměstnání, úřad práce s vámi může sepsat dohodu o jejím dokončení.
Tato dohoda musí být písemná.
Na tuto dohodu se vztahují stejná pravidla jako na běžnou dohodu o rekvalifikaci s úřadem práce, tedy ustanovení § 3.
Na co si dát pozor
Dohoda musí být písemná.
Dohoda může obsahovat závazek, že v případě nedokončení rekvalifikace bez vážných důvodů nebo odmítnutí vhodného zaměstnání uhradíte úřadu práce náklady rekvalifikace až do výše 50 %.
Hlídat změny § 4a – pošleme e-mail, když se paragraf novelizuje.