§ 169 služební zákon – Plat Odměňování zaměstnanců v pracovním poměru, kteří…
Zákon o službě státních zaměstnanců ve správních úřadech a o odměňování těchto zaměstnanců a ostatních zaměstnanců ve správních úřadech (služební zákon) · 218/2002 Sb. · Pracovní právo · neoficiální nadpis
Stručně: Paragraf 169 zákona č. 218/2002 Sb. stanoví, že odměňování zaměstnanců ve správních úřadech, kteří jsou v pracovním poměru, se řídí zákoníkem práce, pokud tento zákon (služební zákon) nestanoví něco jiného. Pro odměňování zaměstnanců ve správních úřadech, kteří nejsou státními zaměstnanci ve služebním poměru, je primárním právním předpisem zákoník práce. (§ 169 zákona č. 218/2002 Sb., služební zákon, stav k 7. 10. 2026)
Klíčová fakta
- Předmět úpravy: Plat Odměňování zaměstnanců v pracovním poměru, kteří…
- Týká se: zaměstnanec
- Judikatura: na § 169 odkazuje 8 soudních rozhodnutí (NS, ÚS, NSS)
- Znění: aktuální úplné znění podle Sbírky zákonů (e-Sbírka), stav databáze k
- Zdroj: e-Sbírka, 218/2002 Sb.
Odměňování zaměstnanců v pracovním poměru, kteří vykonávají práci ve správním úřadu, se řídí zákoníkem práce, nestanoví-li tento zákon jinak.
Srozumitelný výklad
Co to znamená v praxi
- Pro odměňování zaměstnanců ve správních úřadech, kteří nejsou státními zaměstnanci ve služebním poměru, je primárním právním předpisem zákoník práce.
- Služební zákon může v některých případech stanovit odchylky od pravidel odměňování podle zákoníku práce pro tyto zaměstnance.
- Pravidla pro platové tarify, příplatky a další složky platu těchto zaměstnanců se tedy hledají primárně v zákoníku práce a navazujících předpisech, pokud služební zákon výslovně neupravuje něco jinak.
Na co si dát pozor
- Je třeba vždy ověřit, zda služební zákon neobsahuje specifická ustanovení, která by se týkala odměňování konkrétní kategorie zaměstnanců ve správních úřadech a která by se lišila od obecné úpravy v zákoníku práce.
Generováno z textu ustanovení, orientační – nenahrazuje radu advokáta.
Judikatura k § 169
Jak soudy aplikují § 169
… č. 454/2000 Sb. a č. 67/2002 Sb.); protože právní úprava odměňování státních zaměstnanců tu je z uvedených důvodů nerozhodná a protože právní úprava odměňování zaměstnanců státu působících u ministerstev nebo jiných správních úřadů v pracovním poměru nebo jiném pracovněprávním vztahu, obsažená zejména v ustanoveních § 169 a 191 zákona č. 218/2002 Sb., nemůže být použita, neboť z těchto ustanovení nabyla dnem 28.5.2002 účinnosti toliko ustanovení § 171 a § 172 odst.2, a to, jak se uvádí v důvodové zprávě k zákonu č. 218/2002 Sb., z důvodu, aby \"s …
… č. 454/2000 Sb. a č. 67/2002 Sb.); protože právní úprava odměňování státních zaměstnanců tu je z uvedených důvodů nerozhodná a protože právní úprava odměňování zaměstnanců státu působících u ministerstev nebo jiných správních úřadů v pracovním poměru nebo jiném pracovněprávním vztahu, obsažená zejména v ustanoveních § 169 a 191 zákona č. 218/2002 Sb., nemůže být použita, neboť z těchto ustanovení nabyla dnem 28.5.2002 účinnosti toliko ustanovení § 171 a § 172 odst.2, a to, jak se uvádí v důvodové zprávě k zákonu č. 218/2002 Sb., z důvodu, aby \"s …
… č. 454/2000 Sb. a č. 67/2002 Sb.); protože právní úprava odměňování státních zaměstnanců tu je z uvedených důvodů nerozhodná a protože právní úprava odměňování zaměstnanců státu působících u ministerstev nebo jiných správních úřadů v pracovním poměru nebo jiném pracovněprávním vztahu, obsažená zejména v ustanoveních § 169 a 191 zákona č. 218/2002 Sb., nemůže být použita, neboť z těchto ustanovení nabyla dnem 28.5.2002 účinnosti toliko ustanovení § 171 a § 172 odst.2, a to, jak se uvádí v důvodové zprávě k zákonu č. 218/2002 Sb., z důvodu, aby \"s …