§ 3 Vyhláška ministerstva práce a sociálních věcí České republiky o zabezpečení pracovníků organizací, kteří pracují po kratší pracovní dobu pro přechodné odbytové a finanční potíže – Organizace

Vyhláška ministerstva práce a sociálních věcí České republiky o zabezpečení pracovníků organizací, kteří pracují po kratší pracovní dobu pro přechodné odbytové a finanční potíže · 347/1991 Sb. · § 3 · Pracovní právo
Stručně: Paragraf 3 vyhlášky 347/1991 stanovuje, jakým způsobem se navrhují organizace pro výběr, aby jejich pracovníci mohli dostávat příspěvek při práci na kratší pracovní dobu kvůli potížím.
§ 3 (1) Organizace, které splňují podmínky podle § 1 odst. 2 písm. a) a odst. 3 navrhne písemně k výběru jejich zakladatel;6) akciové společnosti, jejichž zakladatelem je stát, navrhne k výběru ústřední orgán státní správy,7) do jehož působnosti patří věcný obsah činnosti akciové společnosti (dále jen „zakladatel“). (2) Návrh podle odstavce 1 obsahuje zejména a) označení organizace, b) počet pracovníků, kteří mají pracovat v kratší pracovní době, c) údaje podle § 1 odst. 2 písm. a), d) rozsah zkrácení stanovené týdenní pracovní doby, který nesmí u pracovníka přesáhnout 70 % stanovené týdenní pracovní doby (§ 1 odst. 3), e) dobu, po niž by měl být příspěvek poskytován, f) předpokládaný náklad na příspěvek, g) ekonomické odůvodnění. (3) Organizace uvedená v odstavci 1 sdělí písemně zakladateli údaje podle odstavcc 2.
← § 2celý předpis§ 4 →

Výklad

Stručně

Paragraf 3 vyhlášky 347/1991 stanovuje, jakým způsobem se navrhují organizace pro výběr, aby jejich pracovníci mohli dostávat příspěvek při práci na kratší pracovní dobu kvůli potížím.

Co to znamená v praxi

Hlídat změny § 3 – pošleme e-mail, když se paragraf novelizuje.
← § 2celý předpis§ 4 →