Stručně: Paragraf 104 zákona č. 42/1970 Sb. stanoví, že do doby trvání pracovního poměru se započítávají všechny doby pracovního poměru a další specifické doby uvedené v § 103 odst. 1 a 3, a to i tehdy, pokud tyto doby nastaly před 1. lednem 1966.
§ 104 Zápočet dob před 1. lednem 1966
Do doby trvání pracovního poměru se započítávají všechny doby pracovního poměru a doby uvedené v § 103 odst. 1 a 3, i když spadají do doby před 1. lednem 1966.
Paragraf 104 zákona č. 42/1970 Sb. stanoví, že do doby trvání pracovního poměru se započítávají všechny doby pracovního poměru a další specifické doby uvedené v § 103 odst. 1 a 3, a to i tehdy, pokud tyto doby nastaly před 1. lednem 1966.
Co to znamená v praxi
Pro výpočet délky pracovního poměru se zohledňují i pracovní poměry a další relevantní doby, které proběhly před rokem 1966.
Započítávají se nejen samotné pracovní poměry, ale i doby jako mateřská dovolená, vojenská služba, studium či členství v družstvu, pokud splňují podmínky § 103 odst. 1 a 3.
Tento paragraf zajišťuje, že se pro účely stanovení délky pracovního poměru nezohledňuje pouze období po 1. lednu 1966, ale celá pracovní historie.
Na co si dát pozor
Započítávají se pouze doby výslovně uvedené v § 103 odst. 1 a 3, nikoli jakékoli jiné doby.
Pro započítání dob uvedených v § 103 odst. 1 platí podmínka, že spadají do doby po 18. roce věku pracovníka.
Provozuje Eucalypt 4 s.r.o., IČO 22103741, Jičínská 226/17, Praha 3 (kontakt). Zdroj dat: e-Sbírka / justice.cz (oficiální). Výklady generovány AI z textu zákona, orientační — nenahrazují radu advokáta.