Stručně: Paragraf 65 zákona č. 42/1970 Sb. upravuje vznik a zánik pracovního poměru založeného volbou nebo jmenováním do funkce.
§ 65 Volba a jmenování
(1) Pracovní poměr založený volbou vzniká dnem, který byl stanoven k nástupu do funkce, pro kterou byl pracovník zvolen, a končí uplynutím volebního období, odvoláním z funkce nebo vzdáním se funkce.
(2) Pracovní poměr založený jmenováním vzniká dnem, který byl stanoven k nástupu do funkce. Odvoláním z funkce ani vzdáním se funkce pracovní poměr nekončí; o skončení tohoto pracovního poměru platí ustanovení o skončení pracovního poměru sjednaného pracovní smlouvou. Jmenování i odvolání z funkce je třeba projednat s příslušným vyšším odborovým orgánem. Organizace nebo orgán, který pracovníka odvolal, projedná s ním převedení na jinou práci odpovídající jeho kvalifikaci.
Paragraf 65 zákona č. 42/1970 Sb. upravuje vznik a zánik pracovního poměru založeného volbou nebo jmenováním do funkce.
Co to znamená v praxi
Pracovní poměr založený volbou vzniká dnem nástupu do funkce, pro kterou byl pracovník zvolen, a končí uplynutím volebního období, odvoláním z funkce nebo vzdáním se funkce.
Pracovní poměr založený jmenováním vzniká dnem nástupu do funkce. Odvolání z funkce nebo vzdání se funkce tento pracovní poměr samo o sobě neukončuje; pro jeho skončení platí pravidla jako pro pracovní poměr sjednaný pracovní smlouvou.
Jmenování i odvolání z funkce v případě pracovního poměru založeného jmenováním je nutné projednat s příslušným vyšším odborovým orgánem.
Organizace nebo orgán, který pracovníka odvolal z funkce, do které byl jmenován, s ním musí projednat převedení na jinou práci odpovídající jeho kvalifikaci.
Na co si dát pozor
Rozdíl mezi ukončením pracovního poměru u volené a jmenované funkce: u volené funkce končí pracovní poměr přímo odvoláním/vzdáním se funkce, zatímco u jmenované funkce je třeba dodržet pravidla pro skončení pracovního poměru sjednaného pracovní smlouvou.
Povinnost projednání jmenování a odvolání z funkce s odborovým orgánem se týká pouze pracovního poměru založeného jmenováním.
Při odvolání z jmenované funkce má organizace povinnost projednat s pracovníkem převedení na jinou práci odpovídající jeho kvalifikaci.
Provozuje Eucalypt 4 s.r.o., IČO 22103741, Jičínská 226/17, Praha 3 (kontakt). Zdroj dat: e-Sbírka / justice.cz (oficiální). Výklady generovány AI z textu zákona, orientační — nenahrazují radu advokáta.