Zákon občanský zákoník · 89/2012 Sb. · § 2046 · Občanské právo
Stručně: Paragraf 2046 občanského zákoníku stanovuje, kdo nese náklady spojené s prováděním srážek ze mzdy nebo platu, přičemž rozlišuje situaci, kdy je prováděna jedna srážka, a situaci, kdy je prováděno více srážek.
§ 2046
Náklady spojené s placením srážek nese plátce mzdy nebo platu; má-li však plátce mzdy nebo platu plnit současně podle několika dohod o srážkách ze mzdy nebo platu, jdou náklady s placením srážek podle druhé a další dohody k tíži dlužníka.
Paragraf 2046 občanského zákoníku stanovuje, kdo nese náklady spojené s prováděním srážek ze mzdy nebo platu, přičemž rozlišuje situaci, kdy je prováděna jedna srážka, a situaci, kdy je prováděno více srážek.
Co to znamená v praxi
Pokud zaměstnavatel provádí pouze jednu srážku ze mzdy nebo platu zaměstnance na základě dohody, nese veškeré náklady s tím spojené sám zaměstnavatel (plátce mzdy).
Jestliže zaměstnavatel provádí srážky ze mzdy nebo platu současně podle více dohod (např. dvě a více dohod o srážkách), náklady spojené s prováděním druhé a každé další srážky jdou k tíži dlužníka (zaměstnance).
Tato pravidla se vztahují i na jiné příjmy, se kterými se při výkonu rozhodnutí nakládá jako se mzdou nebo platem, jak vyplývá z § 2047.
Na co si dát pozor
Zaměstnavatel by měl pečlivě evidovat, kolik dohod o srážkách ze mzdy nebo platu má pro daného zaměstnance, aby správně určil, kdo nese náklady.
V případě více srážek je důležité, aby dlužník (zaměstnanec) byl informován o tom, že náklady na druhou a další srážku jdou k jeho tíži.
Provozuje Eucalypt 4 s.r.o., IČO 22103741, Jičínská 226/17, Praha 3 (kontakt). Zdroj dat: e-Sbírka / justice.cz (oficiální). Výklady generovány AI z textu zákona, orientační — nenahrazují radu advokáta.