Úřední zdrojee-Sbírka · nsoud.cz · nssoud.cz · nalus.usoud.cz · justice.cz · EUR-Lexdatabáze aktualizována 7. 10. 2026Jak ověřujeme data
Europaius
§ 301a

§ 301a zákon, kterým se mění zákon č. 262/2006 Sb., zákoník práce, ve znění pozdějších předpisů, a další související zákony – Jiné povinnosti zaměstnanců

Zákon, kterým se mění zákon č. 262/2006 Sb., zákoník práce, ve znění pozdějších předpisů, a další související zákony · 365/2011 Sb. · Ostatní právní předpisy

Stručně: Paragraf 301a zákona č. 365/2011 Sb. stanovuje, že zaměstnanci jsou po určitou dobu trvání dočasné pracovní neschopnosti povinni dodržovat režim dočasně práce neschopného pojištěnce, konkrétně se zdržovat v místě pobytu a dodržovat dobu a rozsah povolených vycházek. Zaměstnanec na nemocenské musí dodržovat pravidla stanovená pro dočasně práce neschopného pojištěnce, zejména co se týče místa pobytu a vycházek. (§ 301a zákona č. 365/2011 Sb., zákon, kterým se mění zákon č. 262/2006 Sb., zákoník práce, ve znění pozdějších předpisů, a další související zákony, stav k 7. 10. 2026)

Klíčová fakta

  • Předmět úpravy: Jiné povinnosti zaměstnanců
  • Týká se: zaměstnanec
  • Lhůta nebo doba: „Zaměstnanci jsou v době prvních 14 kalendářních dnů a v období od 1“
  • Lhůta nebo doba: „prosince 2013 v době prvních 21 kalendářních dnů trvání dočasné pracovní neschopnosti povinni dodržovat stanovený režim dočasně…“
  • Odkazuje na: § 307a
  • Znění: aktuální úplné znění podle Sbírky zákonů (e-Sbírka), stav databáze k
  • Zdroj: e-Sbírka, 365/2011 Sb.

Shrnutí z výkladu níže, závazné je znění zákona.

Zaměstnanci jsou v době prvních 14 kalendářních dnů a v období od 1. ledna 2011 do 31. prosince 2013 v době prvních 21 kalendářních dnů trvání dočasné pracovní neschopnosti povinni dodržovat stanovený režim dočasně práce neschopného pojištěnce, pokud jde o povinnost zdržovat se v době dočasné pracovní neschopnosti v místě pobytu a dodržovat dobu a rozsah povolených vycházek podle zákona o nemocenském pojištění107).“.

266. V § 304 odst. 1 se za slova „vykonávaného v“ vkládá slovo „základním“.

267. V § 305 odst. 1 se věta druhá zrušuje.

268. V § 305 odst. 5 se slova „právo z“ nahrazují slovy „právo ze základního“ a slova „větě druhé“ se zrušují.

269. V § 306 odst. 1 se věta druhá zrušuje.

270. V části třinácté nadpis hlavy IV zní:

„MZDOVÁ, PLATOVÁ A OSTATNÍ PRÁVA“.

271. V § 307 odst. 1 se slovo „, popřípadě“ nahrazuje slovem „nebo“.

272. V části třinácté se v hlavě V vkládá nový § 307a, který zní:

Srozumitelný výklad

Co to znamená v praxi

  • Zaměstnanec na nemocenské musí dodržovat pravidla stanovená pro dočasně práce neschopného pojištěnce, zejména co se týče místa pobytu a vycházek.
  • Tato povinnost se vztahuje na prvních 14 kalendářních dnů dočasné pracovní neschopnosti.
  • Pro období od 1. ledna 2011 do 31. prosince 2013 se tato povinnost vztahovala na prvních 21 kalendářních dnů.

Na co si dát pozor

  • Nedodržení těchto povinností může mít pro zaměstnance důsledky podle zákona o nemocenském pojištění.
  • Délka období, po které je nutné režim dodržovat, se v minulosti měnila (viz přechodné ustanovení pro roky 2011-2013).

Generováno z textu ustanovení, orientační – nenahrazuje radu advokáta.

Související

§ 301 ZÁKLADNÍ POVINNOSTI ZAMĚSTNANCŮ A VEDOUCÍCH Z (Zákon zákoník práce)§ 281 RADA ZAMĚSTNANCŮ A ZÁSTUPCE PRO OBLAST BEZPEČ (Zákon zákoník práce)§ 99 (Zákon o nemocenském pojištění)§ 137 (Zákon o státní službě)§ 127 (Zákon o službě státních zaměstnanců ve s)