§ 42 zákon o zaměstnanosti – Povinnosti uchazeče při podání žádosti o podporu
Zákon o zaměstnanosti · 435/2004 Sb. · Pracovní právo · neoficiální nadpis
Stručně: Paragraf 42 zákona o zaměstnanosti stanoví, že podpora v nezaměstnanosti náleží uchazeči o zaměstnání od data podání písemné žádosti, pokud splní podmínky a doloží potřebné skutečnosti, přičemž Úřad práce si některé údaje může zjistit sám. Podpora v nezaměstnanosti není přiznána automaticky, ale až na základě písemné žádosti, a to nejdříve ode dne, kdy je tato žádost podána. (§ 42 zákona č. 435/2004 Sb., zákon o zaměstnanosti, stav k 7. 10. 2026)
Klíčová fakta
- Týká se: zaměstnavatel
- Lhůta nebo doba (odst. 2): „…skutečností je povinen písemně oznámit krajské pobočce Úřadu práce nejpozději do 8 kalendářních dnů“
- Lhůta nebo doba (odst. 4): „…uchazeč o zaměstnání požádá o poskytnutí podpory v nezaměstnanosti nejpozději do 3 pracovních dnů po skončení zaměstnání nebo jiných činností uvedených v § 25 odst“
- Odkazuje na: § 25, § 41
- Judikatura: na § 42 odkazují 4 soudní rozhodnutí (NS, ÚS, NSS)
- Znění: aktuální úplné znění podle Sbírky zákonů (e-Sbírka), stav databáze k
- Zdroj: e-Sbírka, 435/2004 Sb.
(1) Podpora v nezaměstnanosti náleží uchazeči o zaměstnání při splnění stanovených podmínek ode dne podání písemné žádosti o podporu v nezaměstnanosti.
(2) Skutečnosti rozhodné pro přiznání a poskytování podpory v nezaměstnanosti je uchazeč o zaměstnání povinen doložit krajské pobočce Úřadu práce, a to například evidenčním listem důchodového pojištění, potvrzením o zaměstnání, potvrzením o výši průměrného výdělku, dokladem o výkonu jiné výdělečné činnosti, u osoby samostatně výdělečně činné potvrzením o době trvání účasti na důchodovém pojištění a o vyměřovacím základu pro pojistné na sociální zabezpečení a příspěvek na státní politiku zaměstnanosti, pokud si tyto skutečnosti nemůže Úřad práce podle odstavce 3 zjistit sám; změny těchto skutečností je povinen písemně oznámit krajské pobočce Úřadu práce nejpozději do 8 kalendářních dnů. Při podání žádosti o podporu v nezaměstnanosti je uchazeč o zaměstnání povinen krajské pobočce Úřadu práce písemně oznámit, zda je v právním vztahu vzniklém k výkonu některé z činností podle § 25 odst. 3 nebo zda je v postavení některé z osob uvedených v § 25 odst. 1 písm. c) až f) a s), aniž by se přihlíželo k výši příjmu nebo odměny, to neplatí pro člena bytového družstva, který vykonává práci nebo činnost pro bytové družstvo mimo pracovněprávní vztah nebo je pověřen obchodním vedením bytového družstva. Dojde-li ke vzniku právního vztahu nebo postavení podle věty druhé v průběhu poskytování podpory v nezaměstnanosti, je uchazeč o zaměstnání povinen tyto skutečnosti krajské pobočce Úřadu práce písemně oznámit nejpozději v den jejich vzniku.
(3) Úřad práce je oprávněn získávat údaje rozhodné pro přiznání a poskytování podpory v nezaměstnanosti podle odstavce 2 ze systému evidence jednotného měsíčního hlášení podle zákona o jednotném měsíčním hlášení zaměstnavatele, a to údaj o
a) druhu zaměstnání,
b) době trvání zaměstnání,
c) době důchodového pojištění,
d) výši průměrného nebo pravděpodobného měsíčního čistého výdělku zjištěného podle příslušných právních předpisů a
e) způsobu a důvodu skončení zaměstnání.
(4) Jestliže uchazeč o zaměstnání požádá o poskytnutí podpory v nezaměstnanosti nejpozději do 3 pracovních dnů po skončení zaměstnání nebo jiných činností uvedených v § 25 odst. 1 nebo činností, které jsou podle § 41 odst. 3 považovány za náhradní doby zaměstnání, přizná se podpora v nezaměstnanosti ode dne následujícího po skončení zaměstnání nebo uvedených činností.
Srozumitelný výklad
Co to znamená v praxi
- Podpora v nezaměstnanosti není přiznána automaticky, ale až na základě písemné žádosti, a to nejdříve ode dne, kdy je tato žádost podána.
- Uchazeč o zaměstnání má povinnost doložit Úřadu práce doklady prokazující skutečnosti důležité pro přiznání podpory (např. evidenční list důchodového pojištění, potvrzení o zaměstnání, výši výdělku).
- Úřad práce si může některé údaje, jako je druh a doba trvání zaměstnání, doba důchodového pojištění, výše výdělku a důvod skončení zaměstnání, zjistit sám z evidence jednotného měsíčního hlášení.
- Pokud uchazeč podá žádost o podporu do 3 pracovních dnů po skončení zaměstnání nebo jiných relevantních činností, podpora mu může být přiznána již ode dne následujícího po jejich skončení.
Na co si dát pozor
- Je nutné písemně oznámit Úřadu práce změny rozhodných skutečností nejpozději do 8 kalendářních dnů.
- Při podání žádosti je třeba písemně oznámit, zda uchazeč vykonává některé specifické činnosti nebo je v určitém postavení, které by mohlo ovlivnit nárok na podporu, a to bez ohledu na výši příjmu.
- Vznik takového právního vztahu nebo postavení v průběhu pobírání podpory je třeba oznámit Úřadu práce písemně nejpozději v den jeho vzniku.
Generováno z textu ustanovení, orientační – nenahrazuje radu advokáta.
Judikatura k § 42
Jak soudy aplikují § 42
Právě M. Č. porušila vůči žalobkyni povinnost doložit skutečnosti rozhodné pro přiznání a poskytování podpory v nezaměstnanosti vyplývající z ustanovení § 42 odst. 2 zákona č. 435/2004 Sb.; toto jednání je podle odvolacího soudu v příčinné souvislosti se vznikem škody žalobkyni.
I. Vymezení věci [1] Nejvyšší správní soud se v tomto rozsudku zabývá tím, zda správní orgány dostatečně objasnily skutkový stav v řízení o přiznání podpory v nezaměstnanosti podle § 42 zákona č. 435/2004 Sb., o zaměstnanosti. [2] Úřad práce České republiky – krajská pobočka v Brně (dále jen „úřad práce“) rozhodnutím ze dne 28. 2. 2019 nepřiznal žalobci podporu v nezaměstnanosti dle § 39 odst. 1 písm. a) a § 41 zákona o zaměstnanosti.
Namítala-li žalobkyně, že zákon nikde nepřikazuje uchovávat si doklady o návštěvách v České republice, pak tato povinnost vyplývá z ust. § 42 odst. 2 zákona č. 435/2004 Sb. v platném znění, dle kterého skutečnosti rozhodné pro přiznání a poskytování podpory v nezaměstnanosti je uchazeč o zaměstnání povinen doložit krajské pobočce Úřadu práce.
Související
§ 61 Povinnosti a oprávnění lékařů (Zákon o nemocenském pojištění)§ 8 Účinnost (Vyhláška Ministerstva životního prostřed)§ 26b (Zákon o elektronických komunikacích a o )§ 28 (Zákon o Úřadu práce České republiky a o )§ 6a (Zákon, kterým se mění zákon č. 435/2004 )Přišel mi platební rozkaz – co dělat – postup krok za krokem