§ 12 zákon o zaměstnanosti (úplné znění, jak vyplývá z pozdějších změn a doplnění) – Hmotné zabezpečení uchazečů o zaměstnání
Zákon o zaměstnanosti (úplné znění, jak vyplývá z pozdějších změn a doplnění) · 450/1992 Sb. · Pracovní právo
Stručně: § 12 zákona č. 450/1992 Sb. (zákon o zaměstnanosti (úplné znění, jak vyplývá z pozdějších změn a doplnění)) upravuje: hmotné zabezpečení uchazečů o zaměstnání. (§ 12 zákona č. 450/1992 Sb., zákon o zaměstnanosti (úplné znění, jak vyplývá z pozdějších změn a doplnění), stav k 7. 10. 2026)
Klíčová fakta
- Předmět úpravy: Hmotné zabezpečení uchazečů o zaměstnání
- Lhůta nebo doba (odst. 1): „Uchazeči o zaměstnání, kterému není do sedmi kalendářních dnů ode dne podání žádosti podle § 7 odst“
- Lhůta nebo doba (odst. 2): „…v potvrzení o zaměstnání6) a změny těchto skutečností ohlašovat nejpozději do sedmi kalendářních dnů.“
- Lhůta nebo doba (odst. 3): „Požádal-li uchazeč o zaměstnání o zprostředkování zaměstnání nejpozději do tří pracovních dnů ode dne skončení zaměstnání, hmotné zabezpečení mu náleží již ode dne následujícího…“
- Odkazuje na: § 7
- Znění: aktuální úplné znění podle Sbírky zákonů (e-Sbírka), stav databáze k
- Zdroj: e-Sbírka, 450/1992 Sb.
(1) Uchazeči o zaměstnání, kterému není do sedmi kalendářních dnů ode dne podání žádosti podle § 7 odst. 1 zprostředkováno vhodné zaměstnání nebo zabezpečena možnost rekvalifikace na nové pro něj vhodné zaměstnání, se poskytne hmotné zabezpečení.
(2) Skutečnosti rozhodné pro poskytování hmotného zabezpečení je uchazeč o zaměstnání povinen osvědčit územnímu orgánu práce zejména údaji uvedenými v potvrzení o zaměstnání6) a změny těchto skutečností ohlašovat nejpozději do sedmi kalendářních dnů.
(3) Hmotné zabezpečení náleží uchazeči o zaměstnání při splnění stanovených podmínek ode dne podání žádosti podle § 7 odst. 1. Požádal-li uchazeč o zaměstnání o zprostředkování zaměstnání nejpozději do tří pracovních dnů ode dne skončení zaměstnání, hmotné zabezpečení mu náleží již ode dne následujícího po skončení zaměstnání.
Související
§ 12 Hmotné zabezpečení uchazečů o zaměstnání (Zákon o zaměstnanosti)§ 4 (Nařízení vlády Československé socialisti)§ 12 Působnost úřadu práce (Zákon České národní rady o zaměstnanosti)§ 17 (Zákon o zaměstnanosti)§ 11 Hmotné zabezpečení uchazečů o zaměstnání (Zákon o zaměstnanosti)