CS · EN DE FR brzy

§ 82 Zákoník práce (úplné znění, jak vyplývá z pozdějších změn a doplnění) – Pracovní řád

Zákoník práce (úplné znění, jak vyplývá z pozdějších změn a doplnění) · 451/1992 Sb. · § 82 · Ostatní právní předpisy
§ 82 Pracovní řád (1) Organizace mohou vydávat pracovní řády. Organizace uvedené v § 73 odst. 2 jsou povinny vydat pracovní řád. (2) Pracovní řád blíže rozvádí v souladu s právními předpisy ustanovení tohoto zákoníku podle zvláštních podmínek v organizaci. (3) Pracovní řád může organizace vydat, pokud orgán nadřízený organizaci nevydal pracovní řád pro organizace jím řízené. Orgán nadřízený organizaci a organizace vydávají pracovní řády s předchozím souhlasem příslušných odborových orgánů, jinak jsou tyto pracovní řády neplatné. (4) Pracovní řád je závazný pro organizaci a pro všechny její pracovníky. Nabývá účinnosti dnem, který je v něm stanoven, nejdříve však dnem, kdy byl v organizaci vyhlášen. (5) Všichni pracovníci musí být s pracovním řádem seznámeni. Pracovní řád musí být všem pracovníkům organizace veřejně přístupný. HLAVA TŘETÍ Oddíl první
← § 76celý předpis§ 83 →

Související témata

§ 2 Pružná pracovní doba Vyhláška federálního ministerstva práce
§ 13 Zabezpečování zaměstnání občanů se změněnou p Zákon České národní rady o zaměstnanosti
§ 95 Pracovní pohotovost Zákoník práce
§ 3 Formy pružné pracovní doby Vyhláška federálního ministerstva práce
§ 43 Pracovní kategorie Zákon o sociálním zabezpečení družstevní
🔔 Hlídat změny § 82 — pošleme e-mail, když se paragraf novelizuje.
← § 76celý předpis§ 83 →
DomůŽivotní situaceOtázkyPrávní oblastiJudikaturaAnalýza dopisuVzory smluvCeníkMCP / APIWidget pro webyO násKontaktVOPGDPRReklamace

Provozuje Eucalypt 4 s.r.o., IČO 22103741, Jičínská 226/17, Praha 3 (kontakt). Zdroj dat: e-Sbírka / justice.cz (oficiální). Výklady generovány AI z textu zákona, orientační — nenahrazují radu advokáta.