In het kort
Deze regeling van de gemeente Ridderkerk beschrijft hoe de gemeentesecretaris en medewerkers van de gemeente en de BAR-organisatie taken en bevoegdheden mogen uitvoeren namens het College van Burgemeester en Wethouders of de Burgemeester. Het doel is om de uitvoering van gemeentelijke taken efficiënter te maken door bevoegdheden te delegeren.
Wat het reguleert
- Het verlenen van mandaten, volmachten en machtigingen aan medewerkers van de gemeente en de BAR-organisatie.
- De kaders en richtlijnen voor de uitoefening van deze gedelegeerde bevoegdheden.
- De uitzonderingen waarbij medewerkers geen gebruik mogen maken van hun gedelegeerde bevoegdheid.
- De jaarlijkse actualisatie van de regeling en het bijbehorende mandaatregister.
Wie het betreft
- De gemeentesecretaris en medewerkers van de gemeente Ridderkerk.
- Medewerkers van de BAR-organisatie, De Bedrijfsvoeringspartner.
Kernpunten
- De BAR-organisatie verricht vanaf 1 januari 2024 alleen facilitaire en ondersteunende diensten.
- De gemeentesecretaris/algemeen directeur mag alle mandaten uitoefenen, tenzij anders vermeld in het Mandaatregister.
- Gemandateerde medewerkers moeten altijd de geldende regelgeving, richtlijnen en beleidsregels in acht nemen.
- Een mandaat mag niet worden gebruikt als het besluit afwijkt van bestaande regelgeving, gemeentelijke budgetten overschrijdt, grote financiële aansprakelijkheid kan veroorzaken, of als de Mandaatgever zelf wil beslissen.
AI-uitleg op basis van de officiële wettekst. Indicatief, vervangt geen juridisch advies.