§ 132 Vyhláška federálního ministerstva práce a sociálních věcí, kterou se provádí zákon o sociálním zabezpečení – Pracovní uplatnění

Vyhláška federálního ministerstva práce a sociálních věcí, kterou se provádí zákon o sociálním zabezpečení · 128/1975 Sb. · § 132
Stručně: Paragraf 132 vyhlášky 128/1975 upravuje pracovní uplatnění občanů se změněnou pracovní schopností, stanovuje povinnosti organizací a národních výborů při zajišťování vhodných pracovních míst a podmínek.
§ 132 Pracovní uplatnění K § 85 a 87 zákona (1) Výběr vhodných pracovních míst pro občany se změněnou pracovní schopností provádí kvalifikovaný pracovník, pověřený organizací, se závodním obvodním lékařem, popřípadě s územním obvodním lékařem nebo s jiným lékařem určeným ředitelem okresního ústavu národního zdraví, za účasti funkcionáře základní organizace Revolučního odborového hnutí, popřípadě obdobného orgánu členů výrobního družstva, a jde-li o jednotné zemědělské družstvo, za účasti člena sociální komise tohoto družstva; zástupce národního výboru se může vždy účastnit tohoto výběru. (2) Plánem zaměstnanosti občanů se změněnou pracovní schopností stanoví každoročně příslušný národní výbor organizaci, kolik občanů se změněnou pracovní schopností je povinna celkem zaměstnávat na vhodných pracovních místech; přitom přihlíží k potřebám národního hospodářství a k místním podmínkám. Ústředním orgánům, národním výborům, soudům, prokuraturám, rozpočtovým organizacím federálních ministerstev národní obrany a vnitra, ministerstev vnitra a spravedlnosti republik a společenským organizacím se plán zaměstnanosti občanů se změněnou pracovní schopností nestanoví. (3) Technickými a organizačními opatřeními zajišťují organizace na svůj náklad zejména potřebnou úpravu pracovních podmínek (např. zaměstnávání na kratší pracovní dobu), úpravu pracovišť, zařízení chráněných dílen (pracovišť), přípravu pro pracovní uplatnění občanů se změněnou pracovní schopností a zvyšování kvalifikace těchto občanů při výkonu jejich pravidelného zaměstnání. (4) Národní výbory ve spolupráci s orgány výrobního družstevnictví dbají, aby složení členské základny v družstvech invalidů odpovídalo vzorovým stanovám; ve spolupráci s orgány svazů invalidů dbají, aby v jejich hospodářských zařízeních byli převážně zaměstnáváni občané se změněnou pracovní schopností s těžším zdravotním postižením (§ 88 zákona) a aby jiní pracující byli v těchto zařízeních zaměstnáváni, jen pokud je to k provozu nezbytně nutné.
celý předpis§ 133 →

Výklad

Stručně

Paragraf 132 vyhlášky 128/1975 upravuje pracovní uplatnění občanů se změněnou pracovní schopností, stanovuje povinnosti organizací a národních výborů při zajišťování vhodných pracovních míst a podmínek.

Co to znamená v praxi

Příklad

Organizace má povinnost zajistit, aby pro paní Novákovou, která má změněnou pracovní schopnost, bylo vybráno vhodné pracovní místo ve spolupráci s lékařem. Zároveň musí upravit její pracoviště tak, aby odpovídalo jejím potřebám, například instalací ergonomické židle.

Na co si dát pozor

Související témata

§ 30 Pracovní uplatnění členů družstva se změněnou Nařízení vlády Československé socialisti
§ 13 Zabezpečování zaměstnání občanů se změněnou p Zákon České národní rady o zaměstnanosti
§ 65a Občané se změněnou pracovní schopností připra Vyhláška federálního ministerstva práce
§ 22 Zákon Slovenské národní rady o působnost
§ 22 Působnost okresních národních výborů Zákon České národní rady o působnosti or
Hlídat změny § 132 – pošleme e-mail, když se paragraf novelizuje.
celý předpis§ 133 →