Stručně: Paragraf 730 občanského zákoníku stanoví, kdy má příkazník nárok na odměnu za splnění příkazu a za jakých podmínek mu odměna náleží, i když se výsledek nedostavil.
§ 730 Zánik příkazní smlouvy
(1) Příkazce je povinen poskytnout příkazníkovi odměnu pouze tehdy, jestliže byla dohodnuta nebo je obvyklá, zejména vzhledem k povolání příkazníka.
(2) Příkazce je povinen poskytovat odměnu, i když výsledek nenastal, ledaže nezdar jednání byl způsoben porušením povinnosti příkazníka.
Paragraf 730 občanského zákoníku stanoví, kdy má příkazník nárok na odměnu za splnění příkazu a za jakých podmínek mu odměna náleží, i když se výsledek nedostavil.
Co to znamená v praxi
Příkazník má nárok na odměnu, pokud byla odměna výslovně dohodnuta v příkazní smlouvě.
I bez výslovné dohody má příkazník nárok na odměnu, pokud je taková odměna v dané situaci obvyklá, například s ohledem na jeho profesi.
Odměna příkazníkovi náleží i v případě, že se nepodařilo dosáhnout požadovaného výsledku, ledaže by neúspěch byl způsoben tím, že příkazník porušil své povinnosti.
Na co si dát pozor
Pokud příkazník poruší své povinnosti a kvůli tomu se nepodaří dosáhnout výsledku, nemá nárok na odměnu.