§ 82 zákon o zaměstnanosti – Výše a způsob placení odvodu do rozpočtu
Zákon o zaměstnanosti · 435/2004 Sb. · Pracovní právo · neoficiální nadpis
Stručně: Paragraf 82 zákona o zaměstnanosti stanovuje, jak se vypočítá výše odvodu do státního rozpočtu pro zaměstnavatele, kteří nesplní povinný podíl zaměstnávání osob se zdravotním postižením, a popisuje postup pro jeho vyměření a úhradu. Pokud zaměstnavatel nezaměstnává dostatečný počet osob se zdravotním postižením, musí zaplatit odvod do státního rozpočtu. (§ 82 zákona č. 435/2004 Sb., zákon o zaměstnanosti, stav k 7. 10. 2026)
Klíčová fakta
- Týká se: zaměstnavatel, ministerstvo
- Lhůta nebo doba (odst. 2): „…zaměstnavatel do státního rozpočtu prostřednictvím Úřadu práce nejpozději do 30 kalendářních dnů ode dne doručení tohoto sdělení.“
- Částka nebo sazba (odst. 1): „alespoň 3 % osob se zdravotním postižením“
- Částka nebo sazba (odst. 1): „alespoň 1 % osob se zdravotním postižením, nebo“
- Částka nebo sazba (odst. 1): „méně než 1 % osob se zdravotním postižením.“
- Odkazuje na: § 81, § 84
- Judikatura: na § 82 odkazuje 17 soudních rozhodnutí (NS, ÚS, NSS)
- Znění: aktuální úplné znění podle Sbírky zákonů (e-Sbírka), stav databáze k
- Zdroj: e-Sbírka, 435/2004 Sb.
(1) Výše odvodu do státního rozpočtu podle § 81 odst. 2 písm. c) je za každou osobu se zdravotním postižením, kterou by zaměstnavatel měl zaměstnat, rovna částce odpovídající průměrné mzdě v národním hospodářství za první až třetí čtvrtletí kalendářního roku, v němž povinnost plnit povinný podíl osob se zdravotním postižením vznikla, vynásobené
a) koeficientem 1, pokud zaměstnavatel zaměstnává podle § 81 odst. 2 písm. a) alespoň 3 % osob se zdravotním postižením,
b) koeficientem 2, pokud zaměstnavatel zaměstnává podle § 81 odst. 2 písm. a) alespoň 1 % osob se zdravotním postižením, nebo
c) koeficientem 3,5, pokud zaměstnavatel zaměstnává podle § 81 odst. 2 písm. a) méně než 1 % osob se zdravotním postižením.
(2) Úřad práce písemně sdělí zaměstnavateli výši odvodu podle odstavce 1 nejpozději do 31. března následujícího roku na základě vyhodnocení údajů uvedených zaměstnavatelem v jednotném měsíčním hlášení a v evidenci vedené podle § 84. Odvod poukazuje zaměstnavatel do státního rozpočtu prostřednictvím Úřadu práce nejpozději do 30 kalendářních dnů ode dne doručení tohoto sdělení.
(3) Nesplní-li zaměstnavatel povinnost podle § 81 odst. 1, stanoví mu krajská pobočka Úřadu práce povinnost poukázat odvod do státního rozpočtu podle odstavce 1 rozhodnutím podle daňového řádu50).
(4) Vymáhání odvodu do státního rozpočtu vykonává místně příslušný celní úřad podle sídla zaměstnavatele.
(5) Výši průměrné mzdy za první až třetí čtvrtletí podle odstavce 1 vyhlásí ministerstvo na základě údajů Českého statistického úřadu sdělením uveřejněným ve Sbírce zákonů a mezinárodních smluv.
Srozumitelný výklad
Co to znamená v praxi
- Pokud zaměstnavatel nezaměstnává dostatečný počet osob se zdravotním postižením, musí zaplatit odvod do státního rozpočtu.
- Výše tohoto odvodu závisí na tom, jak velká část povinného podílu zaměstnavateli chybí – čím méně osob se zdravotním postižením zaměstnává, tím vyšší je koeficient pro výpočet odvodu.
- Úřad práce zaměstnavateli oznámí výši odvodu do 31. března následujícího roku a zaměstnavatel má poté 30 dnů na jeho zaplacení.
- Pokud zaměstnavatel odvod nezaplatí, může mu ho krajská pobočka Úřadu práce stanovit rozhodnutím a vymáhání pak provádí celní úřad.
Na co si dát pozor
- Výše odvodu se odvíjí od průměrné mzdy v národním hospodářství za první až třetí čtvrtletí daného kalendářního roku, kterou vyhlašuje ministerstvo.
- Je důležité sledovat sdělení Úřadu práce ohledně výše odvodu a dodržet lhůtu pro jeho úhradu.
- Zaměstnavatelé musí vést přesnou evidenci zaměstnávaných osob se zdravotním postižením a řádně vyplňovat jednotné měsíční hlášení, protože na základě těchto údajů Úřad práce odvod vypočítá.
Generováno z textu ustanovení, orientační – nenahrazuje radu advokáta.
Judikatura k § 82
Jak soudy aplikují § 82
… součinnosti, vedeni záměrem obohatit odběratele obchodní společnosti Uneco optima, s. r. o., IČ: 28620810, trestně stíhané samostatně, o jejíž vině dosud nebylo rozhodnuto (dále jen „Uneco optima, s. r. o.“), a současně zkrátit ve větším až velkém rozsahu Českou republiku na odvodech do státního rozpočtu podle § 82 zákona č. 435/2004 Sb., o zaměstnanosti, ve znění pozdějších předpisů (dále jen „zákon o zaměstnanosti“), ačkoli jim bylo známo, že odběratelé obchodní společnosti Uneco optima, s. r. o., jsou podnikatelskými subjekty zaměstnávajícími více …
… jakož i z napadeného rozhodnutí se podává, že rozhodnutími Úřadu práce České republiky - krajské pobočky v Ostravě (dále jen "úřad práce") ze dne 16. 12. 2015 č. j. UPCR-FM-2015/99493-00130321 a ze dne 10. 5. 2016 č. j. UPCR-FM-2016/2823 byla stěžovatelce uložena povinnost poukázat do státního rozpočtu odvod podle § 82 odst. 1 a 3 zákona č. 435/2004 Sb., o zaměstnanosti, ve znění účinném do 31. 12. 2014 (dále jen "zákon o zaměstnanosti"), za období let 2013 a 2014 z důvodu nesplnění povinnosti podle § 81 odst. 1 zákona o zaměstnanosti.
… Ministerstva práce a sociálních věcí ze dne 28. 3. 2011, č. j. 2011/19737-424, kterým žalované ministerstvo zamítlo její odvolání a potvrdilo rozhodnutí Úřadu práce hlavního města Prahy - pobočky v Praze 4 ze dne 27. 8. 2008, č. j. ÚP4/OPaK/1497/06/01, jímž byla stěžovatelce uložena povinnost podle ustanovení § 82 odst. 1 a odst. 3 zákona č. 435/2004 Sb., o zaměstnanosti, ve znění účinném k 31. 12. 2005, poukázat do státního rozpočtu odvod za rok 2005 ve výši 46.053 Kč do třiceti dnů od právní moci rozhodnutí, neboť při kontrole provedené úřadem práce …
Související
§ 238 Zrušovací ustanovení (Zákon atomový zákon)§ 3 PROGRAM STATISTICKÝCH ZJIŠŤOVÁNÍ (Vyhláška, kterou se stanoví Program stat)§ 3 PROGRAM STATISTICKÝCH ZJIŠŤOVÁNÍ (Vyhláška, kterou se stanoví Program stat)§ 3 PROGRAM STATISTICKÝCH ZJIŠŤOVÁNÍ (Vyhláška Českého statistického úřadu, kt)§ 3 PROGRAM STATISTICKÝCH ZJIŠŤOVÁNÍ (Vyhláška, kterou se stanoví Program stat)