CS · EN DE FR brzy

§ 13 Nařízení vlády, kterým se stanoví odchylná úprava pracovní doby a doby odpočinku zaměstnanců v dopravě – Pracovní doba

Nařízení vlády, kterým se stanoví odchylná úprava pracovní doby a doby odpočinku zaměstnanců v dopravě · 589/2006 Sb. · § 13 · Pracovní právo
Stručně: Paragraf 13 nařízení vlády č. 589/2006 Sb. stanovuje maximální délku pracovní směny pro zaměstnance drážní dopravy na celostátní, regionální dráze a vlečce a upravuje započítávání a evidenci režijních jízd do pracovní doby.
§ 13 Pracovní doba (1) Zaměstnavatel rozvrhne stanovenou týdenní pracovní dobu zaměstnance drážní dopravy na dráze celostátní, regionální a vlečce tak, aby délka směny nepřesáhla 13 hodin. V případě, že součástí směny je režijní jízda, může být délka směny podle věty první prodloužena jen o dobu trvání této režijní jízdy s tím, že směna může činit nejvýše 15 hodin; jde-li však o zaměstnance drážní dopravy na dráze celostátní, regionální a vlečce, který řídí drážní vozidlo, může být takto délka směny prodloužena jen v případě režijní jízdy, která je plánována a uskutečněna na konci směny. (2) Jestliže zaměstnavatel písemným rozvrhem pracovní doby rozdělí směnu zaměstnanci drážní dopravy řídícímu drážní vozidlo na dráze celostátní, regionální a vlečce na více částí, může doba mezi začátkem první části směny a koncem poslední části téže směny činit nejvýše 13 hodin nebo nejvýše 15 hodin za podmínek uvedených v odstavci 1, a to během 24 hodin po sobě jdoucích. (3) Režijní jízda zaměstnance drážní dopravy na dráze celostátní, regionální a vlečce se započítává do pracovní doby. (4) Zaměstnavatel v evidenci pracovní doby16) rovněž vede u jednotlivých zaměstnanců drážní dopravy údaj o době režijní jízdy s vyznačením začátku a konce jejího trvání. Díl 2
← § 12celý předpis§ 14 →

Výklad

Stručně

Paragraf 13 nařízení vlády č. 589/2006 Sb. stanovuje maximální délku pracovní směny pro zaměstnance drážní dopravy na celostátní, regionální dráze a vlečce a upravuje započítávání a evidenci režijních jízd do pracovní doby.

Co to znamená v praxi

Související témata

§ 2 Pružná pracovní doba Vyhláška federálního ministerstva práce
§ 13 Zabezpečování zaměstnání občanů se změněnou p Zákon České národní rady o zaměstnanosti
§ 95 Pracovní pohotovost Zákoník práce
§ 3 Formy pružné pracovní doby Vyhláška federálního ministerstva práce
§ 43 Pracovní kategorie Zákon o sociálním zabezpečení družstevní
🔔 Hlídat změny § 13 — pošleme e-mail, když se paragraf novelizuje.
← § 12celý předpis§ 14 →
DomůŽivotní situaceOtázkyPrávní oblastiJudikaturaAnalýza dopisuVzory smluvCeníkMCP / APIWidget pro webyO násKontaktVOPGDPRReklamace

Provozuje Eucalypt 4 s.r.o., IČO 22103741, Jičínská 226/17, Praha 3 (kontakt). Zdroj dat: e-Sbírka / justice.cz (oficiální). Výklady generovány AI z textu zákona, orientační — nenahrazují radu advokáta.