§ 179 zákoník práce – Rozsah náhrady škody
Zákoník práce · 65/1965 Sb. · Ostatní právní předpisy
Stručně: Paragraf 179 Zákoníku práce stanovuje, v jakém rozsahu je zaměstnanec povinen nahradit škodu, kterou způsobil zaměstnavateli, a určuje limity pro tuto náhradu v závislosti na typu zavinění. Pokud zaměstnanec způsobí zaměstnavateli škodu, je povinen ji nahradit v penězích, a to ve výši skutečné škody, pokud ji nelze napravit uvedením věci do původního stavu. (§ 179 zákona č. 65/1965 Sb., zákoník práce, stav k 7. 10. 2026)
Klíčová fakta
- Předmět úpravy: Rozsah náhrady škody
- Týká se: zaměstnavatel, zaměstnanec
- Odkazuje na: § 172
- Judikatura: na § 179 odkazuje 10 soudních rozhodnutí (NS, ÚS, NSS)
- Znění: aktuální úplné znění podle Sbírky zákonů (e-Sbírka), stav databáze k
- Zdroj: e-Sbírka, 65/1965 Sb.
(1) Zaměstnanec, který odpovídá za škodu podle § 172, je povinen nahradit zaměstnavateli skutečnou škodu, a to v penězích, jestliže škodu neodčiní uvedením v předešlý stav.
(2) Výše náhrady škody způsobené z nedbalosti nesmí přesáhnout u jednotlivého zaměstnance částku rovnající se čtyřapůlnásobku jeho průměrného měsíčního výdělku před porušením povinnosti, kterým způsobil škodu. Toto omezení neplatí, byla-li škoda způsobena v opilosti, kterou si sám přivodil, nebo po zneužití jiných omamných prostředků.
(3) Jde-li o škodu způsobenou úmyslně, může zaměstnavatel požadovat náhradu i jiné škody.
(4) Byla-li škoda způsobena také zaměstnavatelem, je zaměstnanec povinen hradit poměrnou část škody podle míry svého zavinění.
(5) Odpovídá-li zaměstnavateli za škodu několik zaměstnanců, je každý z nich povinen hradit poměrnou část škody podle míry svého zavinění.
Srozumitelný výklad
Co to znamená v praxi
- Pokud zaměstnanec způsobí zaměstnavateli škodu, je povinen ji nahradit v penězích, a to ve výši skutečné škody, pokud ji nelze napravit uvedením věci do původního stavu.
- V případě, že zaměstnanec způsobil škodu z nedbalosti, je jeho odpovědnost omezena na částku rovnající se maximálně čtyřapůlnásobku jeho průměrného měsíčního výdělku.
- Toto omezení neplatí, pokud zaměstnanec způsobil škodu v opilosti nebo pod vlivem omamných látek, které si sám přivodil.
- Pokud zaměstnanec způsobil škodu úmyslně, může po něm zaměstnavatel požadovat náhradu i jiné škody (nejen té skutečné).
- Jestliže se na způsobení škody podílel i zaměstnavatel, zaměstnanec hradí jen poměrnou část škody podle míry svého zavinění.
- Pokud škodu způsobilo více zaměstnanců, každý z nich hradí poměrnou část podle míry svého zavinění.
Na co si dát pozor
- Limit pro náhradu škody z nedbalosti se nevztahuje na případy opilosti nebo zneužití omamných látek.
- Při úmyslném způsobení škody může být rozsah náhrady vyšší než jen skutečná škoda.
Generováno z textu ustanovení, orientační – nenahrazuje radu advokáta.
Judikatura k § 179
Jak soudy aplikují § 179
Je možné ještě podotknout, že zákoník práce nepřipouští solidární odpovědnost více škůdců ani jako výjimku (srov. rozhodnutí bývalého Nejvyššího soudu ČSSR uveřejněné pod č. 8/1968 Sb. rozh. tr.), neboť tomu dříve bránilo ustanovení § 179 odst. 5 tehdy účinného zákona č. 65/1965 Sb., zákoníku práce, účinného do 31. 12. 2006, resp. v současnosti § 260 zákoníku práce (tedy zákona č. 262/2006 Sb., ve znění pozdějších předpisů).
… změněnou se souhlasem soudu) mimo jiné domáhala, aby jí žalovaní (spolu s J. K., která v průběhu řízení dne 23.2.2014 zemřela a řízení bylo ve vztahu k ní zastaveno) zaplatili na náhradě škody celkem 6,597.700,17 Kč, z toho podle míry zavinění na celkové škodě a s přihlédnutím k omezení vyplývajícímu z ustanovení § 179 odst. 2 zákona č. 65/1965 Sb., zákoníku práce (ve znění účinném do 31.12.2006), každý ze žalovaných 117.816,07 Kč, vše s úroky z prodlení, které v žalobě specifikovala.
… (spolu s J. K., která v průběhu řízení dne 23. 2. 2014 zemřela a řízení bylo ve vztahu k ní zastaveno, a I. N., ve vztahu k níž bylo rozhodnuto samostatným rozsudkem) zaplatili na náhradě škody celkem 71,316.588,- Kč, z toho podle míry zavinění na celkové škodě a s přihlédnutím k omezení vyplývajícímu z ustanovení § 179 odst. 2 zákona č. 65/1965 Sb., zákoníku práce (ve znění účinném do 31. 12. 2006), žalovaný 1) 234.390,- Kč, žalovaná 2) 178.244,- Kč, žalovaná 3) 118.239,- Kč, žalovaná 4) 208.354,- Kč a žalovaná 5) 175.458,- Kč, vše s úroky z prodlení, …
Související
§ 376 Rozsah náhrady škody (Zákon o právních vztazích v mezinárodním)§ 5 Způsob a rozsah náhrady škody (Zákon o odškodňování pracovních úrazů a )§ 22 Rozsah náhrady škody (Vyhláška Státní arbitráže Československé)§ 3 Rozsah náhrady (Zákonné opatření předsednictva Federální)§ 7 Rozsah náhrady škody (Zákon o poskytování náhrad škod způsoben)