CS · EN DE FR brzy

§ 88 Zákon o mezinárodním právu soukromém – Pracovní právo

Zákon o mezinárodním právu soukromém · 91/2012 Sb. · § 88 · Ostatní právní předpisy
Stručně: Paragraf 88 zákona o mezinárodním právu soukromém upravuje, za jakých podmínek si strany pracovního vztahu mohou písemně dohodnout, který soud bude řešit jejich pracovní spory, a to jak v případě českých, tak i zahraničních soudů.
§ 88 Pracovní právo (1) Pravomoc českých soudů ve věcech pracovních může být založena také ujednáním stran v písemné formě. Věcnou příslušnost českých soudů nelze však takovým ujednáním měnit. (2) Pokud by jinak byla dána pravomoc českých soudů, lze sjednat písemně příslušnost zahraničního soudu jen po vzniku sporu nebo jestliže ujednání umožňuje pouze zaměstnanci zahájit řízení u soudu jiného státu. Ustanovení § 86 odst. 2 se použije obdobně.
← § 87celý předpis§ 89 →

Výklad

Stručně

Paragraf 88 zákona o mezinárodním právu soukromém upravuje, za jakých podmínek si strany pracovního vztahu mohou písemně dohodnout, který soud bude řešit jejich pracovní spory, a to jak v případě českých, tak i zahraničních soudů.

Co to znamená v praxi

Na co si dát pozor

Související témata

§ 2 Pružná pracovní doba Vyhláška federálního ministerstva práce
§ 13 Zabezpečování zaměstnání občanů se změněnou p Zákon České národní rady o zaměstnanosti
§ 95 Pracovní pohotovost Zákoník práce
§ 3 Formy pružné pracovní doby Vyhláška federálního ministerstva práce
§ 43 Pracovní kategorie Zákon o sociálním zabezpečení družstevní
🔔 Hlídat změny § 88 — pošleme e-mail, když se paragraf novelizuje.
← § 87celý předpis§ 89 →
DomůŽivotní situaceOtázkyPrávní oblastiJudikaturaAnalýza dopisuVzory smluvCeníkMCP / APIWidget pro webyO násKontaktVOPGDPRReklamace

Provozuje Eucalypt 4 s.r.o., IČO 22103741, Jičínská 226/17, Praha 3 (kontakt). Zdroj dat: e-Sbírka / justice.cz (oficiální). Výklady generovány AI z textu zákona, orientační — nenahrazují radu advokáta.