Zákon zákoník práce · 262/2006 Sb. · § 148 · Pracovní právo
Stručně: Paragraf 148 zákoníku práce stanoví, že srážky ze mzdy se přednostně provádějí na daň z příjmů a pojistné, a dále určuje, že pro ostatní srážky nařízené úřady platí pravidla občanského soudního řádu o výkonu rozhodnutí.
§ 148
(1) Srážky ze mzdy se přednostně provedou jen podle § 147 odst. 1 písm. a) a b)55).
(2) Srážky ze mzdy smějí být provedeny jen za podmínek stanovených v úpravě výkonu rozhodnutí srážkami ze mzdy v občanském soudním řádu54); těmito podmínkami se řídí u pohledávek, pro které byl soudem, soudním exekutorem51), správcem daně52) nebo orgánem správního úřadu, jiného státního orgánu nebo orgánu územního samosprávného celku53) nařízen výkon rozhodnutí, pořadí jednotlivých pohledávek.
Paragraf 148 zákoníku práce stanoví, že srážky ze mzdy se přednostně provádějí na daň z příjmů a pojistné, a dále určuje, že pro ostatní srážky nařízené úřady platí pravidla občanského soudního řádu o výkonu rozhodnutí.
Co to znamená v praxi
Zaměstnavatel musí nejprve srazit daň z příjmů a povinné pojistné, teprve poté může provádět jiné srážky.
Pokud jsou nařízeny srážky ze mzdy soudem, exekutorem nebo jiným úřadem (např. správcem daně), řídí se jejich provádění a pořadí pravidly, která jsou stanovena v občanském soudním řádu pro výkon rozhodnutí srážkami ze mzdy.
Tato pravidla z občanského soudního řádu určují, jak se postupuje při srážkách a jaké je pořadí jednotlivých pohledávek, pokud je jich více.
Na co si dát pozor
Pořadí srážek je pevně dané a zaměstnavatel ho nemůže měnit.
Pro srážky nařízené úřady je klíčové znát úpravu výkonu rozhodnutí v občanském soudním řádu.
Provozuje Eucalypt 4 s.r.o., IČO 22103741, Jičínská 226/17, Praha 3 (kontakt). Zdroj dat: e-Sbírka / justice.cz (oficiální). Výklady generovány AI z textu zákona, orientační — nenahrazují radu advokáta.