§ 158 ZP – Nebyla-li výše sazby základní náhrady sjednána nebo určena…
Zákon zákoník práce · 262/2006 Sb. · § 158 · Pracovní právo
Stručně: Paragraf 158 zákoníku práce stanovuje pravidla pro výpočet základní náhrady a náhrady za spotřebované pohonné hmoty, pokud zaměstnanec použije vlastní vozidlo pro pracovní cestu.
§ 158
(1) Nebyla-li výše sazby základní náhrady sjednána nebo určena zaměstnavatelem před vysláním zaměstnance na pracovní cestu, přísluší zaměstnanci sazba základní náhrady podle § 157 odst. 4 a 5.
(2) Náhradu za spotřebovanou pohonnou hmotu určí zaměstnavatel násobkem ceny pohonné hmoty a množství spotřebované pohonné hmoty.
(3) Cenu pohonné hmoty prokazuje zaměstnanec dokladem o nákupu, ze kterého je patrná souvislost s pracovní cestou. Prokazuje-li zaměstnanec cenu pohonné hmoty více doklady o jejím nákupu, ze kterých je patrná souvislost s pracovní cestou, vypočítá se cena pohonné hmoty pro určení výše náhrady aritmetickým průměrem zaměstnancem prokázaných cen. Jestliže zaměstnanec hodnověrným způsobem cenu pohonné hmoty zaměstnavateli neprokáže, použije zaměstnavatel pro určení výše náhrady průměrnou cenu příslušné pohonné hmoty stanovenou prováděcím právním předpisem vydaným podle § 189.
(4) Spotřebu pohonné hmoty silničního motorového vozidla vypočítá zaměstnavatel z údajů o spotřebě uvedených v technickém průkazu nebo osvědčení o registraci použitého vozidla, které je zaměstnanec povinen zaměstnavateli předložit. Jestliže technický průkaz vozidla ani osvědčení o registraci vozidla tyto údaje neobsahuje, přísluší zaměstnanci náhrada výdajů za pohonné hmoty, jen pokud spotřebu pohonné hmoty prokáže technickým průkazem vozidla nebo osvědčením o registraci vozidla shodného typu se shodným objemem válců. Při určení spotřeby pohonné hmoty použije zaměstnavatel údaj o spotřebě pro kombinovaný provoz podle norem Evropské unie. Není-li tento údaj v technickém průkazu vozidla ani osvědčení o registraci vozidla uveden, vypočítá zaměstnavatel spotřebu pohonné hmoty vozidla aritmetickým průměrem z údajů v technickém průkazu vozidla nebo osvědčení o registraci vozidla uvedených.
Paragraf 158 zákoníku práce stanovuje pravidla pro výpočet základní náhrady a náhrady za spotřebované pohonné hmoty, pokud zaměstnanec použije vlastní vozidlo pro pracovní cestu.
Co to znamená v praxi
Pokud zaměstnavatel předem nesjednal nebo neurčil výši základní náhrady, použije se sazba stanovená v § 157 odst. 4 a 5 ZP.
Náhrada za pohonné hmoty se vypočítá jako součin ceny pohonné hmoty a její spotřeby.
Cenu pohonné hmoty prokazuje zaměstnanec dokladem o nákupu; pokud ji neprokáže, použije se průměrná cena stanovená prováděcím předpisem.
Spotřeba pohonné hmoty se určí z technického průkazu vozidla, případně z technického průkazu shodného typu vozidla, a to primárně podle údaje pro kombinovaný provoz.
Na co si dát pozor
Zaměstnanec musí mít doklady o nákupu pohonných hmot, které prokazují souvislost s pracovní cestou.
Zaměstnanec je povinen předložit zaměstnavateli technický průkaz nebo osvědčení o registraci vozidla pro určení spotřeby.
Pokud technický průkaz neobsahuje potřebné údaje o spotřebě, je nutné doložit technický průkaz shodného typu vozidla.