CS · EN DE FR brzy

Co znamená „Cílová odměna“ podle zákona?

Odpověď: Paragraf 134a zákoníku práce umožňuje zaměstnavateli vyplatit zaměstnanci cílovou odměnu za splnění předem stanoveného, mimořádně náročného a pro zaměstnavatele zvlášť významného úkolu, pokud se na něm zaměstnanec bezprostředně nebo významně podílí.

Zdroj: § 134a Zákon zákoník práce — plné znění s výkladem.

Co to znamená v praxi

⚖️ Judikatura (3 rozhodnutí)

21 Cdo 2720/2024 Nejvyšší soud · 2025-08-27
21 Cdo 1355/2017 Nejvyšší soud · 2017-08-07
3 Tdo 1585/2010 Nejvyšší soud · 2011-03-16
📄 Řešíte konkrétní dopis či spor? Nahrajte dokument — poradíme lhůty a kroky zdarma →

Odpověď je generovaná z textu zákona (orientační). Lhůty a detaily ověřte v plném znění paragrafu.

DomůŽivotní situaceOtázkyPrávní oblastiJudikaturaAnalýza dopisuVzory smluvCeníkMCP / APIWidget pro webyO násKontaktVOPGDPRReklamace

Provozuje Eucalypt 4 s.r.o., IČO 22103741, Jičínská 226/17, Praha 3 (kontakt). Zdroj dat: e-Sbírka / justice.cz (oficiální). Výklady generovány AI z textu zákona, orientační — nenahrazují radu advokáta.